Chương trình 20 GM Tương Lai

Hạn nộp: 15/07/2017
Mức lương: Thỏa thuận

Thông tin cơ bản

Số lượng
20

Nơi làm việc
Thành Phố Nha Trang - Khánh Hòa

Giờ làm việc
Giờ hành chính

Loại hình
Khách sạn/ Khu căn hộ Resort/ Khu Du lịch

Ngành nghề
Quản lý, điều hành

Vị trí
Tổng giám đốc/ PTGĐ/ Giám đốc/ PGĐ

Cập nhật
06/07/2017 14:58

Mô tả công việc

- Lập kế hoạch, giám sát và đánh giá việc thực hiện kế hoạch

- Tổ chức bộ máy, quản trị nhân sự và đào tạo

- Hoàn thiện hệ thống Quy định/Tiêu chuẩn vận hành khách sạn

- Quản lý tài chính, chỉ đạo việc lập ngân sách, quản lý tài sản của Khách sạn

- Để ý phát hiện nhận diện và kiểm soát được các rủi ro có thể phát sinh trong công việc của mình.

- Điều hành, đánh giá, nâng cấp chất lượng và hiệu quả dịch vụ của Khách sạn (Tiền sảnh/Ẩm thực/Buồng phòng/ Kỹ thuật/Cảnh quan/An ninh an toàn/ Dịch vụ vận chuyển/Dịch vụ thuê ngoài/Spa/Giặt là)

- Tổ chức, triển khai các chương trình khuyến mãi của Công ty. Nghiên cứu đề xuất các chương trình khuyến mãi tại Khách sạn.

- Phản hồi/xử lý ý kiến khách hàng: Kiểm tra và trả lời các góp ý của khách hàng trên các trang mạng xã hội, hòm thư góp ý

Quyền lợi được hưởng

- Được hưởng chế độ đãi ngộ hấp dẫn, ưu việt và cạnh tranh trên thị trường;

- Được trải nghiệm trên công việc thực tế ở các vị trí trọng yếu trong mạng lưới Vinpearl trên toàn quốc. Bên cạnh đó được huấn luyện từ những Cán bộ lãnh đạo tài năng và nhiệt huyết

- Được tham gia các khóa đào tạo thiết kế riêng biệt cho Chương trình tạo nguồn Tổng Quản lý Khách sạn. Các ứng viên được trải nghiệm và khảo sát thực tế tại những khách sạn 5 sao hàng đầu trên Thế giới.

- Thời gian đào tạo, thử thách từ 06 – 12 tháng. Những ứng viên xuất sắc nhất sẽ được Vinpearl xem xét bổ nhiệm làm GM ngay sau khi hoàn thành chương trình.

- Với những thành tích và kết quả đạt được trong thời gian làm việc, các ứng viên được xem xét hưởng chế độ đãi ngộ, khung thu nhập tương ứng.

Yêu cầu công việc

- Nam/ Nữ, Tuổi từ 27 đến 40

- Học vấn: tốt nghiệp đại học trở lên các ngành Quản lý khách sạn, Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Ngoại ngữ và các ngành Du lịch khách sạn.

- 5-10 năm kinh nghiệm trong việc vận hành và quản lý khách sạn. Ưu tiên các ứng viên đã giữ vị trí Trưởng Bộ phận, Giám đốc, Phó Tổng Quản lý, Tổng Quản lý của các Khách sạn

- Thể hiện vai trò thủ lĩnh, đứng mũi chịu sào, dám dấn thân, đảm đương mọi nhiệm vụ được phân công, được cán bộ dưới quyền nể phục.

- Luôn thể hiện bản lĩnh, sự khẩn trương, quyết liệt trong công việc, làm việc có trách nhiệm cao, chủ động, không né tránh, ỷ lại.

- Luôn làm việc khẩn trương với tinh thần phục vụ cao, giải quyết nhanh, dứt điểm thỏa đáng các vấn đề của đồng nghiệp, đối tác, khách hàng.

- Công bằng, quyết liệt đấu tranh với những hành vi không phù hợp với văn hóa và các quy định của Công ty.

- Được hưởng chế độ đãi ngộ hấp dẫn, ưu việt và cạnh tranh trên thị trường;

- Thời gian đào tạo, thử thách từ 06 – 12 tháng. Những ứng viên xuất sắc nhất sẽ được Vinpearl xem xét bổ nhiệm làm GM ngay sau khi hoàn thành chương trình.

- Với những thành tích và kết quả đạt được trong thời gian làm việc, các ứng viên được xem xét hưởng chế độ đãi ngộ, khung thu nhập tương ứng.

Yêu cầu hồ sơ

- Email: Tin đã hết hạn;

- Ứng tuyển trực tiếp trên Website tuyển dụng của Tập đoàn: http://tuyendung.vingroup.net/vi-VN/Home/default.aspx

- Hotline: 0963.193.086

ĐÁNH GIÁ

5.0

TỐT

5 ĐÁNH GIÁ

Chính sách nhận xét

Môi trường làm việc5/10

Chế độ đãi ngộ5/10

Địa điểm làm việc5/10

Bình luận (5)
Đánh giá (5)

Đánh giá ẩn danh

Môi trường làm việc

Chế độ đãi ngộ

Địa điểm làm việc

Sắp xếp đánh giá:

Vinpearl Hotel & Resorts - Tập Đoàn VinGroup

Theo dõi

Chat

Quy mô:
Tuyển dụng Toàn Quốc
https://vinpearl.com
Vinpearl là thành viên thuộc Tập đoàn Vingroup - một trong những tập đoàn kinh tế tư nhân hàng đầu Việt Nam. Kiên định chiến lược phát triển chuỗi khách sạn, du lịch, nghỉ dưỡng 5 sao và 5+ sao đẳng cấp quốc tế, Vinpearl luôn nỗ lực tạo ra những sản phẩm ngày càng phong phú để thỏa mãn được nhu cầu ngày càng khắt khe của khách hàng, mong muốn mang đến nhiều hơn nữa các sản phẩm du lịch biển độc đáo, thiết kế đặc sắc, thể hiện sự tìm tòi sáng tạo và hướng tới vẻ đẹp CHÂN – THIỆN – MỸ. Vinpearl đang tràn đầy khát vọng tiến lên phía trước với một kế hoạch phát triển vũ bão và bền vững. Trong 3 năm tới, Vinpearl sẽ quản lý tổng cộng 33 khu Resort và Biệt thự nghỉ dưỡng, Condotel, City Hotel tại các bờ biển, thành phố đẹp nhất của Việt Nam. Vinpearl cũng đang có kế hoạch từng bước tiến ra thị trường khu vực và thế giới, khẳng định vị thế của thương hiệu du lịch nghỉ dưỡng Việt Nam đẳng cấp quốc tế. Đứng trước kế hoạch phát triển trong giai đoạn mới, Vinpearl có nhu cầu thu hút và tuyển dụng đội ngũ nhân sự với số lượng lớn, có tâm huyết, nỗ lực hết mình để hoàn thành sứ mệnh của Vinpearl và góp phần hiện thực hóa sứ mệnh chung của Vingroup: “Vì một cuộc sống tốt đẹp hơn cho người Việt”.