NHÂN VIÊN TUYỂN DỤNG

Thông tin cơ bản

Số lượng
1

Nơi làm việc
Quận 1 - TP HCM

Giờ làm việc
Giờ hành chính

Loại hình
Nhà hàng/ Bar/ Pub Trường nghề/ Tuyển dụng

Ngành nghề
Hành chính, nhân sự

Vị trí
Nhân viên

Cập nhật
17/10/2018 14:02

Searching qualified candidates based on recruitment request from All Dept in shortest time. Find out the best solutions for recruitment matters.
Make phone interview and 1st round interviews.
Arrange 2nd interview with Management and follow up about interview documents.
Ensure orientation plans for new employee follow company policy and shared with Line Manager of recruit.
Control about uniform: provide uniform for new employee, collect uniform from resigned employee, receive deposit and return deposit
Receive personal profile from new employee and input data to master file.
Update labor report in soft copy.
Follow up expiry date of Green card and food safety hygiene and arrange to renew.
Arrange health check-up for CHC employee every year.
Control all kinds of leave and send the AL balance sheet to all Dept.
Other assignments from Manager.
Manage the recruitment systems including developing job descriptions and person specifications, preparing job adverts, screening application forms, shortlisting, interviewing and selecting candidates.

Bachelor degree
Minimum of 1 years of experience as Human Resources Officer at the multinational firms or in the international hospitality industry preferred.
Must present a well-groomed appearance.
Well organized, multitask, detail oriented, problem solving.
Knowledge of recruitment channels
Mass recruitment experience

Bấm "NỘP HỒ SƠ" để ứng tuyển

ĐÁNH GIÁ

5.0

TỐT

5 ĐÁNH GIÁ

Môi trường làm việc5/10

Chế độ đãi ngộ5/10

Địa điểm làm việc5/10

Đánh giá ẩn danh

Môi trường làm việc

Chế độ đãi ngộ

Địa điểm làm việc

Sắp xếp đánh giá:

Quy mô: 100 - 499
71 – 73 - 75 Hai Bà Trưng, Phường Bến Nghé, Quận 1, Tp.HCM
CHC là công ty cung cấp dịch vụ tư vấn quản lý kinh doanh, tập trung vào ngành dịch vụ ăn uống nói chung và kinh doanh nhà hàng cao cấp nói riêng. Gói dịch vụ của công ty chúng tôi bao gồm quản lý hoạt động tài chính-kế toán, nhân sự, quản lý doanh thu-chi phí… Quy mô lao động: 10-50 CHC provides service of business consults and management, focusing on catering service, especially on high-class/premium restaurants. Service package of CHC includes but not limit to Finance-Accounts management, HR management, Sales-Expenses management.