Chuyên viên đào tạo
- Hạn nộp: 31/03/2019
- Mức lương: 12 - 20 triệu
Thông tin cơ bản
1
Quận 3 - TP HCM
Giờ hành chính
Hành chính, nhân sự
Đào tạo viên
10/09/2019 16:03
Mô tả công việc
Phòng/ban công tác: Phòng HC - NS
Chức vụ: Chuyên viên đào tạo
Báo cáo công việc:
Trưởng phòng hoặc Phó phòng phụ trách/ Báo cáo công việc trường hợp không thể giải quyết hoặc khi khẩn cấp
Chế độ báo cáo: Tuần / Tháng/ Quý/ Năm
TRÁCH NHIỆM – CÔNG VIỆC ĐẢM NHIỆM
1. Lập kế hoạch đào tạo định kỳ tháng / quý / năm.
- Tìm hiểu nhu cầu xác định mục đích đào tạo.
- Lập Kế hoạch đào tạo.
2. Tổ chức đào tạo theo chương trình đào tạo đã được phê duyệt.
3. Đánh giá kết quả sau đào tạo.
- Làm thủ tục đánh giá kết quả đào tạo.
- Làm thủ tục cấp chứng chỉ đào tạo.
- Báo cáo và lưu trữ tài liệu đào tạo.
4. Tổ chức kiểm tra đánh giá nghiệp vụ nhân viên tại nơi làm việc.
5. Lập các files theo dõi kỹ năng nghiệp vụ sau đào tạo của nhân viên toàn Công ty.
6. Hỗ trợ soạn thảo giáo trình đào tạo các Buddy.
7. Đào tạo các kỹ năng chuyên môn về nghiệp vụ giảng dạy cho các Buddy.
8. Tham gia trợ giảng đào tạo hội nhập cho nhân viên tân tuyển.
9. Sẽ có training tập trung tại VP và cả đến NH training - Tùy vào giáo án
D. QUYỀN HẠN
- Thiết lập các chương trình đào tạo, đảm bảo đáp ứng nhu cầu đào tạo của Công ty
- Kết thúc các khóa đào tạo trước thời gian đào tạo dự kiến, trong trường hợp nhân viên đã nắm vững kiến thức.
- Từ chối các yêu cầu đào tạo các nghiệp vụ không đúng với các nội dung đào tạo chưa được BGĐ phê duyệt.
Quyền lợi được hưởng
Bảo hiểm theo quy định
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Thưởng
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Chế độ nghỉ phép
Yêu cầu công việc
A. KỸ NĂNG YÊU CẦU:
- Kết hợp với các nhân viên các phòng ban khác.
- Liên kết với các trung tâm đào tạo bên ngoài.
B. YÊU CẦU:
1. Trình độ học vấn/chuyên môn: Tốt nghiệp CĐ/ĐH
2. Kỹ năng:
- Khả năng giao tiếp, khả năng thuyết trình, khả năng trình bày văn bản
- Khả năng phân tích tình huống, làm việc khoa học và có tinh thần trách nhiệm.
3. Kinh nghiệm: Ít nhất 2 năm kinh nghiệm cho lĩnh vực chuyên môn. Nắm vững các tiêu chí thực hiện công việc
4. Phẩm chất cá nhân: Hoàn thành công việc đúng Quy trình tác nghiệp. Ý thức chấp hành kỹ luật của Công ty.
Yêu cầu hồ sơ
- Ms.Thúy - Trưởng bộ phận tuyển dụng
- Email: Tin đã hết hạn
- Địa chỉ: 36 Phạm Ngọc Thạch, Q.3, TP. HCM
Chấp nhận tập tin doc, docx, xls, xlsx, pdf, gif, jpg, png dung lượng không quá 10MB
- Quy mô: 500 - 999
- 36 Phạm Ngọc Thạch, Vo Thi Sau Ward, District 3, Ho Chi Minh City, Vietnam
- https:// www.hoangyengroup.com
− Hệ thống nhà hàng Hoàng Yến là thương hiệu ẩm thực truyền thống Việt Nam trong hơn 40 năm qua , nay đã có mặt tại 30 chi nhánh với 12 dòng thương hiệu: Hoàng Yến Vietnamese Cuisine, Hoàng Yến Hotpot, Hoàng Yến Buffet, Hoàng Yến Buffet Premier, Stix – Dine Wine Restaurant, The Cliff – The Resident & Resort, Juice Wild, Trống Cơm, Chảo Cá, − Với các dịch vụ đa dạng: Tiệc ngoài, Giao hàng, Tiệc đứng, Tổ chức sự kiện, …
Thông tin liên hệ
- Nhân sự