CHUYÊN VIÊN NHÂN SỰ (HOSPITALITY)
- Hạn nộp: 15/06/2019
- Mức lương: 8 - 12 triệu
Thông tin cơ bản
2
Thành Phố Bắc Ninh - Bắc Ninh
Giờ hành chính
Hành chính, nhân sự
Nhân viên
26/04/2021 10:23
Mô tả công việc
* Tuyển dụng
- Xác định nhu cầu tuyển dụng, nguồn chi phí tuyển dụng nhân sự cho toàn khách sạn
- Tập hợp, sàng lọc hồ sơ, liên lạc, sắp xếp thời gian & tham gia phỏng vấn ứng viên.
- Lập danh sách, chuẩn bị hồ sơ, thư mời tuyển dụng, hợp đồng đào tạo, hợp đồng lao động cho các ứng viên đã trúng tuyển.
- Soạn thảo, cập nhật, lưu trữ hồ sơ nhân sự, hoàn thiện hồ sơ, bổ sung hồ sơ bản cứng và bản mềm
* Đào tạo
- Xác định nhu cầu đào tạo; Xây dựng, phát triển và duy trì đào tạo
- Liên hệ với các tổ chức đào tạo bên ngoài, mời tổ chức đào tạo biên ngoài về đào tạo chuyên môn hoặc các kỹ năng mềm cho CBNV
- Tổng hợp kế hoạch đào tạo, theo dõi kế hoạch đào tạo và tổng hợp báo cáo đào tạo của các bộ phận. Tổ chức và tham dự các chương trình sát hạch, đánh giá sau đào tạo.
* C&B
- Theo dõi, kiểm tra, tổng hợp ngày công, ngày nghỉ phép và các ngày nghỉ khác của người lao động.
- Theo dõi, cập nhật số liệu tăng giảm BHXH, BHYT và đối chiếu với cơ quan BHXH hàng tháng. Hoàn thiện các hồ sơ, thủ tục, giải quyết chế độ BHXH cho NLĐ theo quy định.
- Hoàn thiện hồ sơ giảm trừ gia cảnh, Đăng ký tài khoản ngân hàng cho CBNV
* Tổ chức các chương trình tập thể cho CBNV (nếu có).
* Thực hiện các công việc có liên quan theo chỉ đạo của cấp trên.
Quyền lợi được hưởng
- Thu nhập hấp dẫn, thỏa thuận khi phỏng vấn
- Thưởng lễ, tết, lương tháng 13++ theo năng lực hoàn thành công việc & mức độ cống hiến cho công ty.
- Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm & phúc lợi theo quy định của nhà nước.
- Tham gia cộng đồng làm việc trẻ trung, nhiệt huyết và nhiều cơ hội thăng tiến.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp đại học, chuyên ngành Quản trị nhân sự/ Quản trị kinh doanh...
- Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại các khách sạn, nhà hàng quy mô lớn
- Tiếng Anh giao tiếp tốt
- Biết tổng hợp và phân tích báo cáo
- Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức, giám sát công việc
- Sử dụng thành thạo phần mềm kế toán, tin học văn phòng.
- Làm việc có tinh thần đồng đội, hỗ trợ lẫn nhau
- Trung thực, nhiệt tình, chăm chỉ
Yêu cầu hồ sơ
01 bộ hồ sơ đầy đủ
Hợp đồng lao động ở các công ty cũ (nếu có)
Chấp nhận tập tin doc, docx, xls, xlsx, pdf, gif, jpg, png dung lượng không quá 10MB
- Quy mô:
- Đường Kinh Dương Vương, phường Vũ Ninh, Bắc Ninh, Bac Ninh Province, Vietnam
- http://mandalahotel.com.vn/
Mandala hospitality là thành viên thuộc Tập đoàn APEC - một trong những nhà phát triển bất động sản, khách sạn hàng đầu Việt Nam năm 2019. Quy trình quản lý của Mandala được xây dựng dựa trên tiêu chuẩn quốc tế, chuyên môn cao kết hợp với sự am hiểu địa phương, hướng tới là công ty quản lý khách sạn tiên phong tại Việt Nam với mạng lưới 10,000 phòng khách sạn 5 sao đi cùng chuỗi khách sạn đối tác 3,4 sao trải dài khắp cả nước. Được biết đến với danh tiếng là một trong những công ty quản lý khách sạn tiềm năng nhất hiện nay, đội ngũ điều hành của Mandala Hospitality mang đến kinh nghiệm trên nhiều lĩnh vực trong ngành, mỗi dự án thành công là một minh chứng cho năng lực của Mandala. Hiện chúng tôi đã và đang trực tiếp đầu tư, vận hành và quản lý chuỗi khách sạn Madala trải dài từ Bắc vào Nam, có thể kể đến Apec Mandala hotel and resort Bắc Ninh, Apec Diamond Park Lạng Sơn, Apec Mandala Wyndham Hải Dương, Apec Mandala Wyndham Phú Yên, Apec Mandala Wyndham Mũi Né, Apec Mandala Wyndham Huế, Apec Mandala Dubai Tower Ninh Thuận… Nền tảng hoạt động được xây dựng dựa trên những giá trị tinh thần cốt lõi như tinh thần đạo phật, niềm tin vào con đường dẫn đến hạnh phúc, chúng tôi tập trung vào trải nghiệm khách hàng, đào tạo và phát triển nhân viên, tạo liên kết chặt chẽ với các nhà đầu tư từ khâu phát triển khái niệm kinh doanh đến xây dựng và vận hành, nhằm mang lại những kết quả tối ưu nhất. Với niềm đam mê luôn được thúc đẩy mạnh mẽ, Mandala Hospitality tự tin sẽ trở thành nhà quản lý khách sạn và nghỉ dưỡng hiệu quả số một Việt Nam.
Thông tin liên hệ
- HR Team