IT Supervisor

Hạn nộp: 25/12/2021
Mức lương: Thỏa thuận

Thông tin cơ bản

Số lượng
1

Nơi làm việc
Quận Bình Thạnh - TP HCM

Giờ làm việc
Giờ hành chính

Loại hình
Khách sạn/ Khu căn hộ

Ngành nghề
IT

Vị trí
Nhân viên

Cập nhật
28/10/2021 10:24

Mô tả công việc

 Installing and configuring computer hardware, software, systems, networks, printers, and scanners

 Coordinate with QA department to set up new software system

 Monitoring and maintaining computer systems and networks

 Responding in a timely manner to service issues and requests

 Providing technical support across the company (this may be in person or over the phone)

 Setting up accounts for new users

 Repairing and replacing equipment as necessary

 Testing new technology

 Possibly training junior staff

 Supervision staff QUALIFICATION NEEDED  Computer Science

 Computing

 Engineering

 Communication skills

 Interpersonal skills

 Problem solving skills

 Punctuality

 Critical thinking skills

 Teamwork and collaboration skills

 Adaptability skills

 Work ethic

 Project management skills

Quyền lợi được hưởng

Được hưởng các chế độ theo quy định công ty, BHXH, BHYT theo quy định của HĐLĐ
Hỗ trợ bữa cơm, gửi xe và đồng phục
Quà sinh nhật,tiệc hàng tháng cho nhân viên
Tham gia tiệc nhân viên, team building hàng năm
Môi trường làm việc với người nước ngoài, trau dồi kĩ năng giao tiếp tiếng Anh
Được tham gia đào tạo hàng tuần với trainer người nước ngoài
Được hưởng lương tháng 13
Cơ hội thăng tiến nhanh, công việc ổn định
Có cơ hội tham gia các hoạt động thể thao của công ty
Có cơ hội được tham gia các cuộc thi tay nghề cấp quốc tế

Yêu cầu công việc

Năng động, cởi mở, có trách nhiệm với công việc
Có kinh nghiệm ở vị trí tương đương từ 2 năm trở lên
Có giao tiếp tiếng Anh là 1 lợi thế
Có thể làm việc thời gian linh động

Yêu cầu hồ sơ

CV Tiếng Anh , Sơ yếu lý lịch. / English CV
Bản sao hộ khẩu, CMND / Copy of Personal ID
Văn bằng, chứng chỉ có liên quan / Related diplomas and certificates
Giấy khám sức khỏe / Heath certification
Hình 3x4 (2 tấm) mới nhất / 3x4 images x 2

ĐÁNH GIÁ

5.0

TỐT

5 ĐÁNH GIÁ

Chính sách nhận xét

Môi trường làm việc5/10

Chế độ đãi ngộ5/10

Địa điểm làm việc5/10

Bình luận (5)
Đánh giá (5)

Đánh giá ẩn danh

Môi trường làm việc

Chế độ đãi ngộ

Địa điểm làm việc

Sắp xếp đánh giá:

Tribe Hospitality Group : The Racha Room , Stoker, Relish & Sons , Firkin Bar, Dram Bar

Theo dõi

Chat

20 Mạc Thị Bưởi, Quận 1, HCM
http://www.tribe-hospitality.com/#about-us
ABOUT US Tribe Hospitality was established by like-minded friends with a hospitality background that wanted to bring new and exciting food and beverage concepts to Vietnam and potentially beyond. From our flagship restaurant, The Racha Room, to our latest venture Stoker Woodfired Grill, and to our offsite catering we have built hospitality brands and a business that is focused on high quality service, outstanding food and beverage delivered with passion. We are currently expanding the concepts and outlets throughout Vietnam and within South East Asia. CAREER At Tribe Hospitality our mission is to make exceptional food and beverage, deliver creative drinking and dining experiences and provide world class service. The thing is, we can only do this by having really, really good people on our team. Whether you’re looking to start a new career or further develop your skills and experience, we’d love to hear from you. All positions are available for bar and floor, hostess, kitchen and back office support The Racha Room ( http://theracharoom.com/ ) Stoker Woodfired Grill Bar ( http://stokerwoodfiredgrill.com/ ) Relish & Sons ( http://relishandsons.com/ ) Phát Dumpling House ( http://phatsdumplinghouse.com ) http://www.tribe-hospitality.com/#about-us A new bar will be opened on next month We want Tribe to be one of the most loved, respected and fun companies to work for in hospitality and so our peopleneed to possess these things: PASSION A positive energy & attitude every day. Personal drive & belief in others to achieve. An appetite for knowledge. Empowered to create loyal, raving fans. LEADERSHIP We “make life easier” for our peers & teams.. We give our people meaningful opportunities for professional & personal growth. We always listen, communicate and connect with each other. TRUST We are honest and transparent with each other and keep our commitments. We feel safe to speak up respectfully and inform others if things are not right. We always treat others as we want to be treated ourselves. FUN We all work in hospitality because we love what we d and we love people. We strive to create an environment where everyone enjoys their work.