[SJ3] Giám sát Buồng phòng (Kind clean Supervisor)
- Hạn nộp: 06/12/2021
- Mức lương: Thỏa thuận
Thông tin cơ bản
3
Thành Phố Hòa Bình - Hòa Bình, Thành Phố Hạ Long - Quảng Ninh, Thành Phố Việt Trì - Phú Thọ
Làm theo ca
Khách sạn/ Khu căn hộ
Buồng phòng
Trưởng ca/ Giám sát
01/11/2021 16:13
Mô tả công việc
2. Trực tiếp đào tạo và huấn luyện nhân viên, đồng thời đảm bảo việc tuân thủ các quy định về an toàn lao động của nhân viên.
3. Phân công và điểu phối công việc của nhân viên trong ca
4. Phối hợp và thay thế công việc và trách nhiệm của Trưởng nhóm Buồng phòng khi được ủy quyền
5. Hỗ trợ Trưởng nhóm Buồng phòng trong quá trình quản trị nhân sự:
- Sắp xếp lịch làm việc, phân ca làm việc, phân công công việc phù hợp và hiệu quả
- Phối hợp triển khai đào tạo, phát triển năng lực cho đội ngũ
- Hỗ trợ Trưởng nhóm trong việc đánh giá năng lực đối với các CBNV trong Bộ phận
- Xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp, hiệu quả và đoàn kết tại đơn vị
- Hỗ trợ Trưởng nhóm truyền cảm hứng cho đội ngũ để mang lại những trải nghiệm đáng nhớ cho khách hàng
6. Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Trưởng nhóm Buồng phòng
Quyền lợi được hưởng
1. Tham gia đầy đủ BHYT, BHXH theo quy định và được tập đoàn mua riêng 1 gói bảo hiểm sức khỏe TNG Care
2. Chế độ tăng lương định kỳ hàng năm vào tháng 4
3. Chính sách thưởng cuối năm từ 1-4 tháng lương theo kết quả đánh giá công việc
4. Chế độ du lịch tham quan nghỉ mát trong và ngoài nước 1 lần/năm
5. Nghỉ phép 12 ngày/năm
6. Thưởng các dịp lễ Tết, có các phần quà tết Thiếu nhi, Trung thu.
7. Được đào tạo bài bản, làm việc trong môi trường năng động, nhiều cơ hội việc làm và thăng tiến cao
Yêu cầu công việc
- Học vấn: Tốt nghiệp Trung cấp, Dạy nghề trở lên Chuyên ngành Du lịch khách sạn
- Ngoại ngữ: Có khả năng hiểu & giao tiếp tiếng Anh ở trình độ Cơ bản
- Tin học văn phòng: Cơ bản
2. Kinh nghiệm
- Kinh nghiệm chuyên môn tối thiểu: 02 năm trong lĩnh vực Buồng phòng Khách sạn
- Kinh nghiệm quản lý tối thiểu: 01 năm kinh nghiệm làm ở vị trí trợ lý bộ phận HSK khách sạn 4 sao trở lên hoặc làm trưởng bộ phận HSK khách sạn 3 sao trở lên.
3. Kỹ năng/Khả năng
- Năng lực chung:
+ Tư duy dịch vụ
+ Làm việc nhóm
+ Giải quyết vấn đề và Ra quyết định
- Năng lực quản lý/lãnh đạo:
+ Hoạch định và tổ chức
+ Phát triển con người
- Năng lực chuyên môn:
+ Kiểm soát chất lượng
+ Nghiệp vụ buồng phòng
+ Nghiệp vụ vệ sinh công cộng
+ Nghiệp vụ giặt là
Yêu cầu hồ sơ
Chấp nhận tập tin doc, docx, xls, xlsx, pdf, gif, jpg, png dung lượng không quá 10MB
- Quy mô: 100 - 499
- Tòa TNR 54A Đường Nguyễn Chí Thanh, Quận Đống Đa, Thành phố Hà Nội.
- https://jobs.tntalent.vn
SOJO HOTELS là thương hiệu Khách sạn thuận ích đầu tiên tại Việt Nam được phát triển bởi Công ty CP Đầu tư & Quản lý Khách sạn TNH – thành viên Tập đoàn TNG Holdings Vietnam. Với mô hình khách sạn kiểu mới: mở khóa phòng bằng điện thoại, nhận phòng trước 48h, điều khiển cả căn phòng (âm thanh, ánh sáng, nhiệt độ...) tùy theo sở thích và trả phòng không tốn một giây đợi chờ. Hiện SOJO đang vận hành 04 khách sạn đầu tiên ở Thái Bình, Nam Định, Bắc Giang, Hà Nội và sẽ tiếp tục mở rộng ở Hạ Long, Hòa Bình, Việt Trì (tháng 2/2022), Tp. Hồ Chí Minh, Đà Nẵng, Quảng Ninh,...trong tương lai gần và tiến tới quy mô 70 khách sạn thuận ích khắp Việt Nam trước 2030. Địa chỉ của SOJO Hotels: 1. SOJO Hotel Ga Hanoi: 115 Trần Hưng Đạo, Hoàn Kiếm, Hà Nội/ 2. SOJO Hotel Bac Giang: Số 08 Nguyễn Văn Cừ, phường Trần Phú, thành phố Bắc Giang/ 3. SOJO Hotel Thai Binh: Số 07 Quang Trung, P. Đề Thám, Thái Bình/ 4. SOJO Hotel Nam Dinh: Số 272 Trần Hưng Đạo, phường Bà Triệu, thành phố Nam Định/ 5. SOJO Hotel Ha Long: Số 168 Lê Thánh Tông, P. Hồng Hà, TP Hạ Long, Quang Ninh/ 6. SOJO Hotel Hoa Binh: Số 112 đường Lê Thánh Tông, phường Hữu Nghị, TP Hòa Bình, tỉnh Hòa Bình/ 7. SOJO Hotel Viet Tri: Số 938 đường Hùng Vương, P. Gia Cẩm, TP Việt Trì, tỉnh Phú Thọ/ Website: https://tnh-hotels.vn/sites/tnh/ Fanpage: https://www.facebook.com/SOJOHotels/ Thông tin tuyển dụng: https://bit.ly/sojo-hoteljob/
Thông tin liên hệ
- Ms Tuyết