Giám Đốc Kinh doanh

• Hạn nộp: 27/01/2017
• Mức lương: Thỏa thuận

Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

- Tổ chức xây dựng, thẩm định và triển khai kế hoạch định kỳ, kế hoạch hành động hàng tháng, hàng năm cho các bộ phận trực thuộc;
- Xây dựng/ đề xuất điều chỉnh và thực hiện ngân sách hàng năm của các bộ phận trực thuộc;
- Quản lý tất cả các hoạt động bán hàng và các sự kiện bao gồm bán hàng trực tiếp, chào mời bán hàng, quản lý bán hàng, quan hệ công chúng và quản lý đội ngũ bán hàng;
- Kết hợp với Ban Lãnh đạo lập các kế hoạch hàng năm về doanh thu và dự toán kinh doanh phù hợp với ngân sách đề ra;
- Tổ chức hoạt động bán hàng, chăm sóc khách hàng và phát triển thị trường nhằm đạt chỉ tiêu KD&MKT cho các kênh phụ trách;
- Phân tích hiện tại và thị trường tiềm năng / xu hướng, điều phối mọi hoạt động để duy trì và tăng doanh thu thông qua khối lượng kinh doanh gia tăng và tỷ lệ tăng; - Xây dựng và phát triển mối quan hệ thân thiết với đối tác khách hàng trong nước và quốc tế để đảm bảo đạt & tăng doanh thu từ các nguồn khách;
- Đề xuất làm mới, bổ sung, hoàn thiện và cải tiến các quy trình, quy định, hướng dẫn cần thiết còn thiếu hoặc chưa hợp lý;
- Lường trước các nguy cơ rủi ro trong hệ thống vận hành và đề ra phương án xử lý sớm, ngăn chặn và giảm thiểu hậu quả.

Quyền lợi được hưởng

- Lương Thưởng hấp dẫn
- Được đào tạo để nâng cao kỹ năng
- Nhiều cơ hội thăng tiến
- Được hưởng các chế độ theo quy định nhà nước

Yêu cầu công việc

- 5 năm trong lĩnh vực liên quan hoặc 3 năm tại vị trí tương đương trở lên
- Tốt nghiệp Đại học trở lên
- Ưu tiên có văn bằng/ chứng chỉ về nghiệp vụ quản lý khách sạn do các cơ quan có thẩm quyền cấp.
- Tiếng Anh (C1) - Độ tuổi > 30 tuổi
- Nam cao tối thiểu từ 1.65 m, nữ cao tối thiểu từ 1.55 m

Yêu cầu hồ sơ

Bộ hồ sơ đầy đủ

• Bình luận (5)
• Đánh giá (5)