Hoteljob MV: "Tôi Là Nhân Viên Khách Sạn": Xem Ngay

Hoteljob.vn ra mắt phiên bản App Mobile cho 2 hệ điều hành IOS (Tại đây) và Android (Tại đây)

1140 400
14581 1

Human Resources Supervisor/ Giám sát Nhân sự

  • Hạn nộp: 30/04/2026
  • Mức lương: Thỏa thuận

Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

Job Summary

The HR Supervisor assists the HR Manager in implementing human resources strategies and policies to support hotel operations. The role ensures effective recruitment, employee engagement, training coordination, and compliance with labor regulations.

Key Duties & Responsibilities

Recruitment & Talent Acquisition

• Assist in recruitment planning based on manpower requirements

• Coordinate job postings, screening, and interviews

• Ensure smooth onboarding and orientation for new employees

Employee Relations

• Support employee engagement initiatives

• Assist in handling employee complaints and disciplinary cases

• Promote a positive working culture

HR Administration

• Maintain personnel files and HR documentation

• Prepare employment contracts and related HR letters

• Manage employee database and HRIS records

Training & Development

• Coordinate internal training sessions

• Maintain training records and reports

• Support departmental training needs

Performance Management

• Assist in performance appraisal cycles

• Track performance review documentation

• Support managers in evaluation processes

Compliance

• Ensure HR practices comply with Vietnamese labor law

• Prepare documents for government inspections when required

• Maintain confidentiality of employee information

Quyền lợi được hưởng

- Mức lương hấp dẫn, tăng lương hàng năm
- Chế độ phúc lợi hấp dẫn 
- Có xe đưa đón đối với các nhân viên ở Nha Trang, Cam Lâm & Cam Ranh
- Cơ hội được đào tạo chuyên nghiệp và có cơ hội thăng tiến khi gắn bó làm việc lâu dài

Yêu cầu công việc

Qualifications

Education

Bachelor’s degree in Human Resources, Hospitality Management, or related field.

Experience

Minimum 3–5 years HR experience with hospitality background preferred.

Skills

• HR operations knowledge

• Recruitment & employee relations

• Communication and leadership skills

• Problem solving

• HR systems and MS Office proficiency

Yêu cầu hồ sơ

Ứng viên quan tâm xin vui lòng gửi hồ sơ trực tiếp về: Khách sạn Swandor Camranh

Địa chỉ: Km11, Lô D13, Đại lộ Nguyễn Tất Thành, Cam Lâm, Khánh Hòa

Hoặc gửi Email: hr.manager.camranh (a còng) swandorhotels.com(Tiêu đề email ghi rõ – Tên và vị trí ứng tuyển)
Hotline: 0975527688

Chia sẻ:

Nộp hồ sơ ứng tuyển

Lưu ý: Bạn nên Tạo hồ sơ trực tuyến để Nhà tuyển dụng chủ động liên hệ tới bạn

Tải lên từ máy tính

Hồ sơ mẫu Chấp nhận tập tin doc, docx, xls, xlsx, pdf, gif, jpg, png dung lượng không quá 3MB

Tải lên từ máy tính

Chấp nhận tập tin doc, docx, xls, xlsx, pdf, gif, jpg, png dung lượng không quá 10MB

ĐÁNH GIÁ

5.0

TỐT

5 ĐÁNH GIÁ

Chính sách nhận xét

Môi trường làm việc5/10
Chế độ đãi ngộ5/10
Địa điểm làm việc5/10
Thêm ảnh
Môi trường làm việc
Chế độ đãi ngộ
Địa điểm làm việc

BẠN ĐÃ ĐÁNH GIÁ CHO NTD NÀY

5 THÀNH VIÊN ĐÃ ĐÁNH GIÁ

Sắp xếp đánh giá:

  • Quy mô:
  • Km 11 Nguyễn Tất Thành, Cam Hải Đông, Cam Lâm District, Khanh Hoa Province, Vietnam
  • https://www.swandorhotels.com
  • Swandor Hotels & Resorts - Cam Ranh is a 5 stars resort, along the seacoast of Cam Ranh Bay, belongs to Pegas Corporation. Swandor Hotels & Resorts - Cam Ranh have 510 rooms as well as all luxury facilities such as restaurant, bar, fitness... which will bring great satisfaction to our guest. To adapt our real demands for resort operation, we would like to have competent candidates who will join to Swandor team as details below:

Thông tin liên hệ

Mã QR giới thiệu

Hỗ trợ qua Facebook Messenger Hỗ trợ qua Zalo