Quản Lý Siêu Thị Mini / Cửa Hàng Tiện Lợi

• Hạn nộp: 30/06/2017
• Mức lương: Thỏa thuận

Thông tin cơ bản

Mô tả công việc

1. Quản lý nhân sự:
Huấn luyện, điều phối, sắp xếp công việc cho từng nhân viên trong ca.
Kiểm tra về giờ giấc, thực hiện nội quy – quy định, tác phong và tinh thần làm việc của từng nhân viên.

2. Kiểm soát hình ảnh siêu thị, nhân viên:
Hàng hóa trưng bày đúng thiết kế.
Giữ hình ảnh siêu thị và nhân viên theo đúng tiêu chuẩn được đề ra.

3. Quản lý hàng hóa:
Đảm bảo hàng hóa được trưng bày.
Quản lý tốt tồn kho. Nắm rõ lịch giao nhận hàng hóa, sắp xếp nhận và đặt hàng.
Bảo quản, kiểm kê, kiểm date hàng hóa.

4. Kiểm soát tình hình kinh doanh của siêu thị:
Nắm rõ tỉ lệ đóng góp doanh thu của các mặt hàng kinh doanh.
Có hành động cụ thể ngay khi doanh thu giảm.
Ra chiến lược cho các mặt hàng bán chậm, tồn kho lâu.

5 . Các công việc khác được giao.
- Lên kế hoạch đặt hàng, quản lý thiết bị, công cụ dụng cụ, tài sản
- Quản lý, làm báo cáo doanh thu hàng tháng
- Các công việc khác trao đổi trong buổi phỏng vấn

Quyền lợi được hưởng

- Lương từ 10-20triệu.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, khả năng thăng tiến,
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTT đúng theo quy định

Yêu cầu công việc

- Biết Set up siêu thị.
- Tốt nghiệp cao đẳng trở lên, ưu tiên ứng viên tốt nghiệp chuyên ngành Quản lý nhà hàng, khách sạn.
- Có kỹ năng làm việc độc lập, làm việc nhóm.
- Chịu được áp lực cao trong công việc.

Yêu cầu hồ sơ

Bấm "NỘP HỒ SƠ" để ứng tuyển

• Bình luận (5)
• Đánh giá (5)