Nhân viên Nhân sự
- Hạn nộp: 30/03/2019
- Mức lương: Thỏa thuận
Thông tin cơ bản
1
Giờ hành chính
Hành chính, nhân sự
Nhân viên
02/03/2019 11:23
Mô tả công việc
1. Chịu trách nhiệm trực tiếp thực hiện công tác tuyển dụng nhân sự tại tập đoàn.
- Tìm kiếm các nguồn ứng viên, tiếp nhận ứng viên và lưu trữ thông tin ứng viên để hỗ trợ tuyển dụng.
- Thực hiện tổ chức phỏng vấn và tổng hợp lập báo cáo tuyển dụng.
- Tham gia đàm phán, thoả thuận hoặc đánh giá và báo cáo lại tình hình ứng viên.
- Thực hiện thủ tục về tuyển dụng nhân viên (Báo cáo: Đề xuất tuyển dụng, xác minh nhân sự, kiểm tra tính hợp lệ hồ sơ của ứng viên).
2. Hỗ trợ tuyển dụng nhân sự và chế độ chính sách cho 2 dự án tại Cam Ranh
- Trợ giúp cho phó phòng nhân sự các vấn đề liên quan đến nhân sự các khu nghỉ dưỡng (Movenpick Resort Cam Ranh và Radisson Blu Resort Cam Ranh) theo từng giai đoạn phát triển.
- Hỗ trợ rà soát các Hợp đồng lao động; chấm công, các quyết định tăng lương, khen thưởng, kỷ luật của 2 dự án để đảm bảo thực hiện đúng các chính sách, chế độ phúc lợi, quản lý ngân sách nhân sự.
- Trong tầm hiểu biết, trực tiếp hỗ trợ các bộ phận chuyên môn như bộ phận chính sách chế độ, thanh toán chế độ, quan hệ lao động khi có các việc liên quan quan đến khu nghỉ dưỡng.
- Tham gia kiểm soát nhân sự tuyển dụng cho 2 dự án Movenpick Resort Cam Ranh và Radisson Blu Cam Ranh Bay theo định biên nhân sự;
- Tham gia kiểm soát ngân sách nhân sự thực hiện tại 2 DA trên.
3. Thực hiện các công việc khác theo sự chỉ đạo của cấp trên.
Quyền lợi được hưởng
- Môi trường làm việc: Năng động và thân thiện
- Phúc lợi:
+ Thu nhập cạnh tranh; lương thưởng rõ ràng, theo chính sách Công ty.
+ Chế độ phúc lợi hấp dẫn, nghỉ, thưởng đầy đủ
+ Được tham gia đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định hiện hành.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp đại học trở lên - Chuyên ngành: Quản trị nhân sự hoặc tương đương
- Ít nhất 02 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm nhân sự trong lĩnh vực khách sạn, khu nghỉ dưỡng, bất động sản.
- Sử dụng thành thạo tiếng anh chuyên ngành
- Khả năng giao tiếp tốt
Yêu cầu hồ sơ
- Nộp online/Gửi kèm File hoặc gửi trực tiếp về địa chỉ: Phòng hành chính nhân sự công Ty Cổ Phần Eurowindow Holding, Tầng 11, Tòa nhà Eurowindow Office Building, số 2 Tôn Thất Tùng, Đống Đa, Quận Đống Đa, Hà Nội, Việt Nam
* Thông tin chi tiết xin liên hệ theo số điện thoại: 04.37474700 - Máy lẻ: 3305

Chấp nhận tập tin doc, docx, xls, xlsx, pdf, gif, jpg, png dung lượng không quá 10MB
Quy mô:
Tầng 11, tòa nhà Eurowindow Office Building, số 2 Tôn Thất Tùng, Đống Đa, Hà Nội
-
Eurowindow Holding là một Tập đoàn có uy tín lớn trong lĩnh vực bất động sản. Các dự án của Eurowindow Holding đều nằm tại các vị trí đắc địa của các trung tâm kinh tế lớn, cả trong và ngoài nước. Nhờ có được uy tín về năng lực triển khai dự án và quản lý chất lượng, tiến độ đầu tư xây dựng, Eurowindow Holding đã đưa ra thị trường các dự án BĐS tiêu biểu: Eurowindow Multicomplex (Cầu Giấy - Hà Nội), Trung tâm Văn hoá Thương mại và Khách sạn Hà Nội - Mátxcơva (Mátxcơva - Liên Bang Nga), Khu đô thị mới Nghĩa Đô (Từ Liêm - Hà Nội), Trung tâm thương mại, Căn hộ cao cấp và Nhà phố Vicentra (Vinh – Nghệ An), Melinh PLAZA (Mê Linh – Hà Nội), Melinh PLAZA Hà Đông (Hà Đông – Hà Nội), … Hiện nay, Eurowindow Holding đang và sẽ triển khai một loạt các dự án BĐS lớn: Khu du lịch sinh thái biển Hòn Ngang - Bãi Cát Thấm (Khánh Hòa), Khu khách sạn nghỉ dưỡng cao cấp Ocean Window Spa & Resort – (Mövenpick Cam Ranh Resort tại Khánh Hòa); Eurowindow River Park (Đông Anh – Hà Nội); Tòa nhà văn phòng Eurowindow (Quận Đống Đa, Hà Nội); Căn hộ cao cấp và Nhà phố Vicentra 2 (Thành phố Vinh); Melinh PLAZA Thanh Hóa (Thành phố Thanh Hóa); Làng Châu Âu và TTTM (Quốc Oai – Hà Nội)... Eurowindow Holding đang nỗ lực mạnh mẽ trong việc xây dựng một nguồn nhân lực chất lượng cao - nhân tố quyết định thành công trong cạnh tranh, hội nhập và phát triển, nơi kết nối nhân tài với các cơ hội nghề nghiệp hấp dẫn (cơ hội được đào tạo, thăng tiến nhanh, thu nhập hấp dẫn) trong lĩnh vực bất động sản.
Thông tin liên hệ
-
Nhân sự - Nhân sự
-