KẾ TOÁN HÀNG HOÁ

I. QUẢN LÝ HÀNG HOÁ (KẾ TOÁN HÀNG HÓA):

1. Kiểm soát nhập xuất hàng hóa tại cửa hàng.

 Kiểm soát số lượng hàng nhập thực tế tại nhà hàng sau khi đã thống nhất thời gian nhập hàng với bộ phận thu mua.

 Kiểm tra thông tin hàng nhập theo chứng từ thực tế phát sinh gồm tên hàng, đơn giá, số lượng, đơn vị tính (Nếu có sự khác biệt phải đối chiếu ngay với bộ phận thu mua).

 Hạch toán nghiệp vụ nhập hàng vào hệ thống (import hoặc nhập tay).

 Xuất chuyển kho nội bộ hàng nhập (nếu có).

2. Kiểm soát tồn kho hàng hóa tại cửa hàng.

 Kiểm tra số lượng tồn kho thực tế định kỳ theo tuần.và đối chiếu số lượng đặt hàng của nhà hàng với thu mua.

 Kiểm soát và đối chiếu số liệu tồn kho với cửa hàng trưởng tại cửa hàng.

 Định kỳ hàng tháng và đột xuất kiểm kê hàng hoá tại cửa hàng.

 Xử lý chênh lệch sau kiểm kê theo quy định của BGĐ/KTT

II. KIỂM SOÁT CÔNG VIỆC VÀ CÁC BÁO CÁO ĐỊNH KỲ:

- Hàng ngày báo cáo số lượng hàng nhập mỗi ngày của tất cả nhà hàng.

- Thường xuyên kiểm tra số liệu tồn kho của cửa hàng với số liệu của kế toán để nhanh chóng phát hiện số chênh lệch và tìm lý do (ví dụ nhập thiếu chứng từ,…), nhập bổ sung ngay khi phát hiện nhập thiếu.

- Báo cáo số liệu kiểm kê, báo cáo chênh lệch cũng như giải trình chênh lệch trong vòng 03 ngày sau khi có kết quả kiểm kê.

- Lưu trữ chứng từ chi. Đóng cuốn từng tháng.

- Chốt sổ tháng vào ngày cuối cùng của tháng sau.

- Ngày 01 hàng tháng gửi báo cáo tổng hợp Nhập-Xuất-Tồn.

- In sổ sách kế toán các nghiệp vụ quản lý, ký người lập và trình KTT ký. Lưu trữ sổ sách kế toán theo tháng. Ngày 20 hàng tháng hoàn tất việc đóng sổ và in sổ.

- Lương cơ bản + thưởng KPI + phụ cấp điện thoại, cơm, xe

- Tham gia các hoạt động teambuilding, chăm lo đời sống tinh thần nhân viên

- Cơ hội thăng tiến, trở thành những vị trí chủ chốt trong công ty

- Được hưởng các chế độ phúc lợi theo quy định của Công ty và luật Lao động hiện hành.

- Khám sức khỏe tổng quát

- Nghỉ lễ, tết, phép năm, thường xuyên tổ chức du lịch,Teambuilding

- Thưởng sinh nhật, các ngày lễ, Tết, thăm hỏi ốm đau, hiếu hỉ…

- Theo dõi và cập nhật chứng từ chính xác, kịp thời và đầy đủ.

- Trung thực khi phát hiện sai sót trong nghiệp vụ và báo cáo lại cho KTTH/KTT để có hướng xử lý.

- Lưu trữ chứng từ kế toán ngăn nắp, dễ tìm kiếm.

- Cung cấp các báo cáo liên quan đến phần hành phụ trách theo yêu cầu của KTT

- Hỗ trợ KTTH trong việc thực hiện kiểm kê tài sản cuối năm.

- Hỗ trợ kế toán khác trong trường hợp cần thiết hoặc theo sự phân công của KTT.

- Bảo mật thông tin kế toán tài chính.

- Lập các báo cáo đột xuất hoặc cung cấp số liệu theo yêu cầu của KTT/BGĐ.

- Thực hiện các công việc khác do KTT phân công.

- Thành thạo các kỹ năng vi tính văn phòng.

- Có phẩm chất, đạo đức nghề nghiệp, có ý thức chấp hành pháp luật.

- Trung thực, liêm chính, nhiệt tình, đáng tin cậy.

- Có khả năng chịu áp lực cao trong công việc.

- Suy nghĩ tích cực

- Gửi CV hoặc thông tin về email: Tin đã hết hạn hoặc zalo: 0989 251 009