Nhân Viên Bếp [Món Nhật]

Thông tin cơ bản

Số lượng
10

Nơi làm việc
Quận 1 - TP HCM

Giờ làm việc
Làm theo ca

Loại hình
Khách sạn/ Khu căn hộ Resort/ Khu Du lịch Nhà hàng/ Bar/ Pub

Ngành nghề
Bếp

Vị trí
Nhân viên

Cập nhật
24/03/2022 10:37

Chuẩn bị các món ăn theo hướng dẫn của đội trưởng team bếp

- Mức lương thỏa thuận theo năng lực

- Tiền phí phục vụ

- 1 ngày nghỉ / tuần

- Môi trường làm việc thoải mái, năng động và cơ hội phát triển nghề nghiệp

• Trình độ Ngoại ngữ: giao tiếp được tiếng Anh cơ bản

• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm ở vị trí tương đương

• Tính tình vui vẻ, thân thiện, trung thực, nhiệt tình, nhanh nhẹn và có trách nhiệm cao trong công việc.

• Có sức khỏe tốt, dẻo dai và khả năng chịu áp lực cao trong công việc.

• Mong muốn làm việc lâu dài.

Hồ sơ xin việc

Gởi qua email Tin đã hết hạn hoặc gọi điện thoại 0933 097 255 gặp chị Cherry (Phòng Nhân Sự)

ĐÁNH GIÁ

5.0

TỐT

5 ĐÁNH GIÁ

Môi trường làm việc5/10

Chế độ đãi ngộ5/10

Địa điểm làm việc5/10

Đánh giá ẩn danh

Môi trường làm việc

Chế độ đãi ngộ

Địa điểm làm việc

Sắp xếp đánh giá:

Tầng 3M, Toà nhà Capital Place, 6 Thái Văn Lung, Phường Bến Nghé, Quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam
https://www.wink-hotels.com/
Delivering a modern interpretation of Vietnamese culture, style and design, Wink Hotels offers an energetic approach to hospitality. By coupling personalized and thoughtful service alongside unique and streamlined experiences, Wink aims to captivate, fascinate, and engage with each guest. Under the parent company of Indochina Capital, Vietnam’s leading real estate company, Wink Hotel Development Company Limited was born to launch Wink Hotels in 2018, a vibrant new brand of hotel created for the modern traveler. Wink Hotels has arrived in major urban areas of Ho Chi Minh City, Danang, Tuy Hoa, Can Tho and is steadily expanding into other key regions including Hanoi, Hai Phong, etc. At Wink, it’s important we cultivate a mindset that celebrates curiosity and empowers individual personalities. Leading by example, hands-on application and peer coaching guide our company ethos of team collaboration and commitment to our communities, from our guests to our colleagues. Sense of belonging, playfulness, passion, personalization and encouragement drive our mission of creating a “community of one.”