GIÁM SÁT KỸ THUẬT

A. Giám sát vận hành và bảo trì:

1. Đề xuất kế hoạch và thực hiện các kế hoạch hành động trong phạm vi Đội vận hành phụ trách.
2. Quản lý sửa chữa và thi công các trang thiết bị trong hệ thống khách sạn. Lên kế hoạch bảo trì bảo dưỡng định kỳ căn biệt thự. Lên danh sách dự trù vật tư sửa chữa hạng mục phụ trách. Lên kế hoạch đào tạo cho nhân viên trong phạn vi quản lý. Phối hợp trưởng phó bộ phận đánh giá HQCV nhân viên hàng tháng, hàng năm.
3. Phân công nhân sự trong tổ thực hiện theo kế hoạch bảo trì, bảo dưỡng, tu sửa các hệ thống điện, cấp thoát nước sinh hoạt, các hạng mục sửa chữa, xây dựng (nhà cửa, đường sá, mộc, nề, hồ bơi…) theo đúng kế hoạch, đảm bảo chất lượng.
4. Giám sát hoạt động của cán bộ nhân viên dưới quyền. Kiểm tra xác suất ít nhất 20-30% khối lượng công việc của tất cả các nhân viên trong tổ/đội, đưa ra các chỉ dẫn cần thiết cho nhân viên (nếu có).
5. Giám sát tốt vấn đề an toàn lao động, vệ sinh các khu vực được phân công, quản lý các thiết bị và công cụ dụng cụ làm việc.
6. Quản lý, sắp xếp nhân sự theo nhiệm vụ được phân công. Chủ động điều động nhân sự một cách hiệu quả trong bộ phận mình.
7. Trực tiếp hướng dẫn, đào tạo và giám sát cán bộ nhân viên dưới quyền các quy trình làm việc để đảm bảo kết quả công việc đạt tiêu chuẩn.
8. Thông báo kịp thời và đầy đủ cho cấp trên về những vấn đề hoặc sự cố không bình thường để đưa ra các biện pháp xử lý phù hợp.
9. Đôn đốc nhắc nhở nhân viên thực hiện các quy định về an toàn trong lao động, cũng như thực hiện các quy định chung của công ty và bộ phận
10. Đôn đốc nhắc nhở nhân viên các bộ phận khác thực hiện các quy định về an toàn và tiết kiệm năng lượng khi sử dụng các trang thiết bị của khách sạn.
11. Thực thi các công việc cứu hoả hoặc giải quyết các trường hợp khẩn cấp xảy ra theo nhiệm vụ được phân công.

B. Các công việc khác:

12. Phối hợp công việc với các đơn vị khác.
13. Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

• Học vấn: Tốt nghiệp Trung cấp nghề trở lên các chuyên ngành Kỹ thuật
• Kinh nghiệm công tác: Tối thiếu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí Chuyên môn
• Chứng chỉ (nếu có): Không yêu cầu

2) Kiến thức, Chuyên môn

• Đọc hiểu bản vẽ kỹ thuật
• Sử dụng tin học văn phòng cơ bản (word, excel)

3) Kỹ năng

• Kỹ năng làm việc nhóm
• Kỹ năng quan sát, tổng hợp thông tin
• Kỹ năng viết và lập báo cáo công việc

4) Tính cách, Phẩm chất

• Trung thực
• Chăm chỉ, nhiệt tình, trách nhiệm
• Chịu áp lực cao

5) Yêu cầu khác:
• Ưu tiên Nam/không sợ độ cao

Receive your profile at: careers @lynntimes.com 

HR Dept: 0927.926.246