TRƯỞNG BỘ PHẬN KINH DOANH LƯU TRÚ

- Xây dựng chính sách giá, chương trình khuyến mãi phù hợp cho từng đối tượng khách hàng và từng giai đoạn.

- Đàm phán trực tiếp với khách hàng, đối tác và ký kết hợp đồng dịch vụ phòng với đối tác.

- Chịu trách nhiệm toàn bộ hoạt động quảng bá, tiếp thị sản phẩm khu du lịch.

- Có kế hoạch tiếp cận mọi thị phần khách để tối đa hóa doanh thu khu du lịch.

- Tiếp khách khảo sát, triển khai mọi dịch vụ cho các bộ phận trong khu du lịch

– Theo dõi quá trình phục vụ và báo cáo kết quả công việc hàng tháng.

- Tham gia các chiến dịch tiếp cận khách hàng theo yêu cầu của Giám đốc.

- Quản lý bộ phận: Chịu trách nhiệm về mọi hoạt động của bộ phận Kinh doanh; Lên kế hoạch, tổ chức thực hiện các nhiệm vụ và điều phối mọi hoạt động của bộ phận Kinh doanh; Tham gia phỏng vấn tuyển chọn nhân sự cho bộ phận...

- Tổ chức huấn luyện, đào tạo nhân viên của bộ phận lưu trú.

- Quản lý tài sản, công cụ dụng cụ liên quan đến bộ phận lưu trú.

- Thực hiện các nhiệm vụ khác do cấp trên giao phó.

- Chi tiết công việc trao đổi cụ thể khi phỏng vấn .

- Mức lương khởi điểm : Thoả thuận ( lương cơ bản + % lợi nhuận ) có thể bao chỗ ở.

• Được hưởng đầy đủ các chế độ theo luật lao động hiện hành: BHXH, BHYT, BHTN

• Các chế độ phúc lợi theo quy định của Công ty.

• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động

- Tốt nghiệp chuyên nghành khách sạn, du lịch hoặc các lĩnh vực có liên quan.

- Có kinh nghiệm quản lý khách sạn, resort tối thiểu 2 năm.

- Kĩ năng giao tiếp tốt

- kĩ năng đàm phán, thương lượng tốt

- Khả năng điều hành công việc tốt

- Khả năng lập kế hoạch và báo cáo công việc

- Kĩ năng giải quyết phàn nàn với khách hàng.