Nhân viên Y tế (Trường Mầm non Vinschool, Quận 9)

- Triển khai thực hiện các hoạt động về y tế học đường tại trường theo quy định của liên ngành Y tế & giáo dục.

- Tổ chức triển khai và quản lý các hoạt động khám sức khỏe định kỳ, theo dõi sự phát triển của học sinh theo quy định.

- Lập hồ sơ theo dõi sức khỏe cho học sinh tại trường trong suốt năm học.

- Xây dựng tủ thuốc và các điều kiện chăm sóc sức khỏe cho trẻ.

- Phổ biến, giám sát việc thực hiện các quy định của ngành Y tế về an toàn học đường.

- Tổ chức các khóa huấn luyện nghiệp vụ sơ cấp cứu, phòng chống dịch bệnh cho giáo viên, nhân viên trong trường.

- Chủ động đề xuất giải pháp phòng chống dịch bệnh tại trường.

- Phòng chống tai nạn học đường, sơ cứu và chuyển trẻ tới cơ sở y tế gần nhất khi xảy ra các trường hợp rủi ro.

- Tham gia kiểm soát vệ sinh an toàn thực phẩm tại trường.

- Báo cáo hoạt động định kỳ tháng / quý / năm tới cơ quan chức năng theo quy định chế độ báo cáo của trường.

• Mức lương: thỏa thuận theo kinh nghiệm và năng lực làm việc từ 9-11 tr/tháng (lương thực nhận sau khi đã đóng bảo hiểm)
• Hỗ trợ đi lại tại nơi làm việc: 1,5 triệu net/người/tháng (Áp dụng cho CBNV là người địa phương - Phú Quốc, Không áp dụng cho CBNV đang ở Gành Dầu)
• Chế độ lương tháng 13, thưởng thành tích, xét tăng lương hàng năm
• Đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo luật quy định, chế độ bảo hiểm sức khỏe riêng dành cho CBNV thuộc tập đoàn Vingroup, khám sức khỏe định kỳ tại Vinmec
• Ăn ca: được hưởng chế độ phụ cấp ăn ca theo chính sách của Công ty
• Du lịch hàng năm, cơ hội trải nghiệm dịch vụ cao cấp của Tập đoàn (Vinpearl...)
• Nghỉ phép: 12 ngày phép năm
• Chế độ ưu đãi khi sử dụng các dịch vụ của các Công ty thành viên của Tập đoàn
• Chế độ ưu đãi cho con học ở Vinschool
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, công bằng, giáo viên có cơ hội phát triển chuyên môn, nghề nghiệp với chế độ đãi ngộ và thu nhập rất cạnh tranh và hấp dẫn
• Cơ hội được thử thách và ghi nhận
• Cơ hội đào tạo và thăng tiến rộng mở

- Độ tuổi: =< 45 tuổi.

-Các kỹ năng cơ bản:

• Kỹ năng chăm sóc, sơ cứu ban đầu cho trẻ.

• Kỹ năng quản trị rủi ro.

• Kỹ năng xử lý vấn đề và ra quyết định

• Ứng viên quan tâm vui lòng nộp hồ sơ ứng tuyển qua website tuyển dụng hoặc liên hệ hotline tuyển dụng Vinschool để biết thêm thông tin:
• https://tuyendung.vinschool.edu.vn/job/nhan-vien-ky-thuat-vinschool-grand-park-quan-9-3564
• Liên hệ: Phòng tuyển dụng Miền Nam SĐT 0909 272 742