Sales Manager - Park Hyatt Phu Quoc - Pre - opening stage

• Xây dựng và triển khai kế hoạch kinh doanh theo thị trường phụ trách (Corporate/TA/OTA/MICE/Wedding…); đảm bảo đạt chỉ tiêu doanh thu.
  Develop and execute sales plans for assigned segments (Corporate/TA/OTA/MICE/Wedding, etc.) to achieve revenue targets.
• Tìm kiếm khách hàng mới, mở rộng mạng lưới đối tác; duy trì và chăm sóc khách hàng hiện hữu.
  Acquire new clients and expand partner network; maintain and nurture existing accounts.
• Thực hiện sales call, gặp gỡ khách hàng, site inspection; giới thiệu sản phẩm/dịch vụ và chốt hợp đồng.
  Conduct sales calls, client meetings and site inspections; present products/services and close deals.
• Lập báo giá, proposal, hợp đồng; đàm phán điều khoản (giá, allotment, cut-off, payment, cancellation) theo chính sách.
  Prepare quotations, proposals and contracts; negotiate terms (rates, allotments, cut-off, payment, cancellation) per policy.
• Phối hợp Revenue/Reservations thiết lập rate, package và theo dõi production theo từng account/segment.
  Coordinate with Revenue/Reservations to set rates/packages and track production by account/segment.
• Theo dõi thị trường, đối thủ và xu hướng; đề xuất chiến lược giá/khuyến mãi nhằm tối ưu doanh thu.
  Monitor market, competitors and trends; propose pricing/promotion strategies to optimize revenue.
• Phối hợp vận hành (FO/F&B/Events) để đảm bảo triển khai dịch vụ đúng cam kết, xử lý phát sinh và chăm sóc sau bán.
  Coordinate with operations (FO/F&B/Events) to deliver promised services, resolve issues and provide after-sales support.
• Quản lý dữ liệu khách hàng trên CRM; cập nhật forecast, pipeline và báo cáo định kỳ (doanh thu, production, conversion).
  Manage customer data in CRM; update forecasts, pipeline and periodic reports (revenue, production, conversion).
• Tham gia hội chợ/sự kiện ngành; xây dựng hình ảnh thương hiệu và phát triển kênh bán.
  Join trade shows/industry events; build brand presence and develop sales channels.
• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của DOS/BDM.
  Perform other tasks as assigned by DOS/BDM.

• Mức lương hấp dẫn
  Attractive salary
• Phụ cấp cho giai đoạn tiền mở cửa
  Pre-opening allowance
• Hỗ trợ chi phí trợ cấp đi lại khi nhận việc
  Relocation allowance
• Hỗ trợ chi phí trợ cấp thăm nhà hàng năm
  Annual home leave allowance
• Hỗ trợ phụ cấp phí phục vụ trong giai đoạn tiền mở cửa
  Service charge allowance during pre-opening
• Được cung cấp nhà ở tại Nhà nhân viên
  Staff accommodation
• Cung cấp 3 bữa ăn mỗi ngày kể cả ngày nghỉ
  3 meals per day including days off
• 15 ngày phép năm
  15 annual leave days
• Bảo hiểm y tế và bảo hiểm xã hội theo luật lao động
  Social and Health insurance as per local law
• Chương trình đào tạo và phát triển
  Training and development plan
• Được trải nghiệm 12 đêm phòng miễn phí tại các khách sạn của tập đoàn Hyatt
  12 complimentary room nights at Hyatt properties worldwide

• Tối thiểu 2–3 năm kinh nghiệm Sales khách sạn/resort; ưu tiên đã phụ trách Corporate/TA/MICE hoặc phân khúc tương đương.
  Minimum 2–3 years of hotel/resort sales experience; preferably handling Corporate/TA/MICE or similar segments.
• Có kỹ năng tìm kiếm khách hàng, đàm phán, chốt hợp đồng; giao tiếp tốt và định hướng mục tiêu.
  Strong prospecting, negotiation and closing skills; excellent communication and target-driven mindset.
• Hiểu sản phẩm phòng, MICE, F&B và quy trình bán; có kiến thức Revenue/Market là lợi thế.
  Good understanding of rooms, MICE, F&B products and sales process; Revenue/Market knowledge is a plus.
• Thành thạo proposal, hợp đồng, báo cáo; sử dụng tốt Excel/PowerPoint; biết CRM là lợi thế.
  Proficient in proposals, contracts and reporting; good Excel/PowerPoint skills; CRM experience is a plus.
• Tiếng Anh tốt (nói/viết); có thể làm việc với khách hàng/đối tác quốc tế.
  Good English (spoken/written) to work with international clients/partners.
• Chủ động, chịu được áp lực KPI, sẵn sàng di chuyển/công tác theo yêu cầu.
  Proactive, able to work under KPI pressure and willing to travel as required.

We will be reviewing your qualifications and experience with available positions at the present time, and should your application be short-listed, we will then contact you for an interview.