1140
400
22113
1
Nhân viên Hành Chính-Nhân sự
- Hạn nộp: 24/02/2026
- Mức lương: Thỏa thuận
Thông tin cơ bản
Số lượng
1
1
Giờ làm việc
Giờ hành chính
Giờ hành chính
Ngành nghề
Hành chính, nhân sự
Hành chính, nhân sự
Vị trí
Nhân viên
Nhân viên
Cập nhật
17/01/2026 09:01
17/01/2026 09:01
Mô tả công việc
1. Tuyển dụng
- Thực hiện tuyển dụng các vị trí vận hành khách sạn theo nhu cầu.
- Đăng tin, lọc hồ sơ, phỏng vấn vòng đầu, phối hợp phỏng vấn chuyên môn.
- Theo dõi tình trạng thử việc, tái ký và nghỉ việc.
- Quản lý dữ liệu ứng viên và hồ sơ nhân sự.
2. Lao động – Pháp lý
- Soạn thảo, theo dõi và quản lý hợp đồng lao động, phụ lục hợp đồng, quyết định nhân sự.
- Theo dõi thời hạn hợp đồng, thực hiện gia hạn/chấm dứt đúng quy định.
- Cập nhật và áp dụng các quy định của Luật Lao động liên quan đến người lao động.
3. Công – Lương – Thuế TNCN
- Theo dõi chấm công, phép năm, nghỉ lễ, tăng ca.
- Tổng hợp dữ liệu tính lương, phụ cấp, thưởng.
- Thực hiện đăng ký mã số thuế cá nhân, giảm trừ gia cảnh.
- Hỗ trợ quyết toán thuế TNCN theo quy định.
4. Văn hóa doanh nghiệp – Nội bộ
- Tham gia triển khai các hoạt động văn hóa nội bộ, gắn kết nhân viên.
- Truyền thông nội bộ: thông báo, quy định, chính sách nhân sự.
5. Hành chính nhân sự
- Quản lý hồ sơ nhân sự, biểu mẫu, giấy tờ pháp lý.
- Thực hiện các công việc hành chính khác theo phân công.
Quyền lợi được hưởng
- Thời gian làm việc: 08:00 - 17:00 (Thứ 2 - Thứ 6) & 08:00 - 12:00 (Thứ 7)
- Bảo hiểm đầy đủ: Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định pháp luật.
- Thưởng đa dạng: Lương tháng 13, thưởng các dịp Lễ, Tết, hiếu hỉ, sinh nhật cá nhân.
- Du lịch & sự kiện: Du lịch nghỉ dưỡng hàng năm, teambuilding gắn kết.
- Phát triển bản thân: Cơ hội tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ, phát triển kỹ năng lãnh đạo.
- Môi trường làm việc: Năng động, chuyên nghiệp và thân thiện.
Yêu cầu công việc
- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các ngành Nhân sự, Luật, Kinh tế, Quản trị kinh doanh,...
- Kinh nghiệm: Tối thiểu từ 3 năm kinh nghiệm vị trí ứng tuyển
- Ưu tiên ngành Khách sạn – Nhà hàng.
- Thành thạo phần mềm: word, powerpoint và công cụ Excel.
- Kiến thức chuyên môn: Nắm vững các quy định pháp luật về thuế TNCN, BHXH, Luât lao động.
- Kỹ năng mềm: Có kỹ năng, phân tích, giải quyết vấn đề.
- Phẩm chất cá nhân: Giao tiếp tốt, chủ động, trung thực, có tinh thần trách nhiệm cao và khả năng chịu áp lực tốt.
- Tiếng Anh giao tiếp.
Yêu cầu hồ sơ
- Apply CV
Nộp hồ sơ ứng tuyển
Lưu ý: Bạn nên Tạo hồ sơ trực tuyến để Nhà tuyển dụng chủ động liên hệ tới bạn
Tải lên từ máy tính
Chấp nhận tập tin doc, docx, xls, xlsx, pdf, gif, jpg, png dung lượng không quá 10MB
Quy mô:
47-49-51 Lê Văn Thiêm, Hưng Phước 3, Phường Tân Phong, District 7, Ho Chi Minh City, Vietnam
-
-
http://sabinahotel.vn
Sabina nằm ngay khu đô thị mới Phú Mỹ Hưng, Quận 7. Với nhiều năm kinh nghiệm trong ngành nghề Nhà hàng, Khách sạn.
Thông tin liên hệ
-
Hr Maris - HCNS
-


Zalo