Account Receivable Officer (6 month-contract)

• Assist in collecting/posting money from guests/Travel agents and other relative work.
• Hỗ trợ nhập tiền từ khách hàng/ công ty du lịch và các công việc liên quan khác lên hệ thống

• 2 day - off per week/Hưởng 2 ngày nghỉ/tuần.
• At least 12 Annual Leave per year/Ít nhất 12 ngày phép/năm.

2. ALLOWANCE - TRỢ CẤP

• Service charge/Thưởng phí phục vụ hàng tháng.
• Relocation allowance/Trợ cấp chi phí di chuyển nhận việc.
• Home leave allowance/Trợ cấp thăm nhà.
• Rest & Relaxation allowance (depends on job band)/Trợ cấp nghỉ dưỡng (tùy cấp bậc).

3. INSURANCE - BẢO HIỂM

• 24/7 Insurance provided by the Resort from start date/Được Khu nghỉ dưỡng mua bảo hiểm tai nạn 24/7 từ ngày đầu nhận việc.
• CompulsoryInsurance by Law/Được đóng các loại bảo hiểm bắt buộc theo quy định nhà nước.

4. OTHER BENEFITS - CÁC PHÚC LỢI KHÁC

• Accommodation at Staffhouse, meal, bus to work (free)/Được cung cấp phòng ở tại Nhà nhân viên, bữa ăn, xe đưa đón đi làm (miễn phí).
• Birthday voucher and celebration (depends on job band)/Được tổ chức sinh nhật và phiếu quà tặng (tùy cấp bậc).
• Discount on resort service, IHG employee rate/Được hưởng giảm giá sử dụng dịch vụ tại resort, đặt phòng giá nhân viên IHG.

• Vocational Certificate in Accounting or related field.
• Chứng chỉ nghề ngành Kế toán hoặc lĩnh vực liên quan.

2. Service years in the field / Kinh nghiệm làm việc trong ngành:

• At least one year in experience.
• Ít nhất 01 năm kinh nghiệm.

3. Knowledge and skills / Kiến thức và kỹ năng:

• Demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company.
• Thể hiện khả năng tương tác với khách hàng, nhân viên và bên trung gian thể hiện đẳng cấp của khách sạn, thương hiệu và công ty.
• Proficient in the use of Microsoft Office.
• Thành thạo trong việc sử dụng Microsoft Office.
• Good writing skills.
• Kỹ năng viết tốt.

4. Language / Ngoại ngữ:

• Able to read and write English
• Có thể đọc, viết tiếng Anh

5. Preferred (if required) / Ưu tiên (nếu có):

• Anh/chị vui lòng liên hệ vào giờ hành chính từ 8:00 đến 17:30 vào thứ Hai - thứ Sáu.
• Số điện thoại: 02973 683 999 (Ext: 5806) - 0911 815 105 (Phòng Nhân sự).