Talent & Development Executive

HOW YOU’LL MAKE THE PLACE

• Coordinate and administer onboarding, orientation, and compliance training programs (from Rosewood Hotel Group, Ownership and Legally Mandatory Training)

• Facilitate learning initiatives including service culture, guest experience, leadership, and brand standards

• Prepare monthly learning & activity calendar

• Support LQA, SOP, and guest service training initiatives

• Identify learning needs and develop training plans

• Coordinate leadership and talent development programs

• Monitor and evaluate training effectiveness

• Maintain training records and compliance documentation

• Support associate engagement and recognition programs

• Assist D.E.I & Sustainability initiatives

• Coordinate internal trainers and subject matter experts

• Handle internal communication channels

• Support other T&C tasks when needed

• Quyền lợi chỉ có tại Sun Group: Bảo hiểm Suncare; tận hưởng các dịch vụ vui chơi, giải trí dành cho bản thân và gia đình tại hệ thống Sun World trên toàn quốc (Hòn Thơm, Bà Nà Hills, Cáp treo Fansipan, Sun World Đà Nẵng và các điểm đến khác). Exclusive Sun Group benefits: Suncare Insurance and complimentary access to Sun Group's entertainment destinations for you and your family nationwide (Hon Thom, Ba Na Hills, Fansipan Cable Car, Sun World Da Nang, and other attractions).
• Tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định của pháp luật Việt Nam. Full statutory insurance in accordance with Vietnamese labor law.
• Thưởng các dịp Lễ, Tết và tháng lương thứ 13 theo chính sách của Công ty. Holiday and Tet bonuses, plus a 13th-month salary in accordance with the Company's policy.
• 12 đêm nghỉ dưỡng miễn phí tại các khu nghỉ dưỡng thuộc thương hiệu Rosewood. 12 complimentary room nights at Rosewood-branded resorts.(Hongkong, Cambodia, Lao, Philipines, Thái Lan, Hàn Quốc, Nhật, Vietnam....)
• Nghỉ hưởng lương trong ngày sinh nhật. Paid Birthday Leave.
• Các quyền lợi khác theo chính sách của Sun Group. Other benefits in accordance with Sun Group's policies.
• Phụ cấp khu vực Phú Quốc: 882.000 VNĐ/tháng. Phu Quoc monthly allowance: VND 882,000.
• Các quyền lợi dành cho đoàn viên công đoàn. Additional benefits for union members.
• Thưởng thâm niên dành cho nhân viên có từ 03 năm làm việc trở lên. Long-service awards for employees with three (3) years of service or more.
• Bảo hiểm sức khỏe. Health Insurance.
• Bảo hiểm tai nạn. Personal Accident Insurance.
• Trợ cấp nhà ở với trường hợp ở ngoài. 
• Thưởng đánh giá hiệu suất công việc. 

COULD THIS BE YOU?

• Bachelor degree in Human Resources, Hospitality Management, Education or related field

• Minimum 1–2 years of relevant experience

• Strong presentation and facilitation skills

• Excellent communication skills in English and Vietnamese

• Advanced PowerPoint and Microsoft Office skills

• Creative mindset and learning content development ability

• Passion for perfection

• Certified Trainer qualification is an advantage

• 1–2-year hotel/resort operation experience is preferred

CV and related degrees ( Submit via Hoteljob )