Nhân Viên Nhân Sự

Đăng tin tuyển dụng, sàng lọc CV, liên hệ ứng viên và sắp xếp phỏng vấn.

Thực hiện thủ tục tiếp nhận nhân viên mới, hướng dẫn hội nhập và hoàn thiện hồ sơ.

Quản lý hồ sơ nhân viên, hợp đồng lao động và các giấy tờ liên quan.

Theo dõi biến động nhân sự: tăng mới, điều chuyển, nghỉ việc, tái ký hợp đồng...

Hỗ trợ công tác chấm công, tính lương, Service Charge và các chế độ C&B.

Theo dõi phép năm, nghỉ việc, đi muộn/về sớm và các vấn đề liên quan đến thời gian làm việc.

Hỗ trợ thực hiện BHXH, BHYT, thuế TNCN và các thủ tục nhân sự theo quy định.

Phối hợp với các HOD trong việc giải quyết các vấn đề liên quan đến nhân sự.

Soạn thảo thông báo, quyết định, biểu mẫu và các văn bản HCNS.

Tham gia tổ chức các hoạt động nội bộ, đào tạo, gắn kết nhân viên.

Thực hiện các báo cáo nhân sự định kỳ và các công việc khác theo phân công của Quản lý.

BHXH, BHYT và các chế độ theo quy định.

Ăn ca tại khách sạn.

Lương tháng 13 và các chính sách thưởng/phúc lợi của Công ty.

Môi trường khách sạn chuyên nghiệp, năng động.

Có cơ hội học hỏi và phát triển nghề nghiệp trong lĩnh vực Nhân sự – Khách sạn.

• Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Luật, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
• Có 1–2 năm kinh nghiệm ở vị trí Nhân sự/HCNS; ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực khách sạn, dịch vụ.
• Nắm được các nghiệp vụ tuyển dụng, hồ sơ nhân sự và C&B cơ bản.
• Sử dụng tốt Microsoft Office, đặc biệt là Excel.
• Giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, chủ động và có tinh thần trách nhiệm.
• Cẩn thận, bảo mật thông tin và có khả năng xử lý công việc dưới áp lực.

Địa Điểm: 38A Hàng chuối, Hai Bà Trưng, Hà Nội

Lh/Zalo: 094.*******