Hoteljob MV: "Tôi Là Nhân Viên Khách Sạn": Xem Ngay

Hoteljob.vn ra mắt phiên bản App Mobile cho 2 hệ điều hành IOS (Tại đây) và Android (Tại đây)

https://www.hoteljob.vn/ho-so-online/1048927-hoang-thi-anh-dao 1048927-hoang-thi-anh-dao.pdf
Hoàng Thị Anh Đào

Hoàng Thị Anh Đào

Hồ sơ 5 sao vàng 76 Lượt xem hồ sơ

Nữ, 19/09/1996, 29 tuổi

Ngõ 12 Phan Đình Giót, Thanh Xuân, Hà Nội, Việt Nam

Cập nhật: 10/12/2019

  • Chia sẻ:

Thông tin liên hệ

Hồ sơ ứng viên có số điện thoại, email và bao gồm 1 cv đính kèm.

Thống kê kết quả liên hệ của các nhà tuyển dụng Số lượt Thời gian liên hệ gần nhất
Liên hệ thành công 0 Chưa có
Liên hệ không thành công 0 Chưa có
Kinh nghiệm làm việc
Từ 1 đến 3 năm
Vị trí
Nhân viên
Mức lương mong muốn
8 - 12 triệu
Nơi mong muốn làm việc
Hà Nội
Ngoại ngữ
Tiếng Anh (Trung bình)
Quy mô công ty lớn nhất từng làm
25 - 99
Công việc mong muốn
Hành chính, nhân sự

Giới thiệu bản thân

Trình độ học vấn chuyên môn

ĐẠI HỌC KINH TẾ QUỐC DÂN

KINH TẾ - Đại học

2014 → 2018

Kĩ năng

Tin học văn phòng
Giao tiếp
Teamwork

Kinh nghiệm làm việc

CHUYÊN VIÊN TUYỂN DỤNG tại TỔ HỢP CÔNG NGHỆ GIÁO DỤC TOPICA

5/2018 → 3/2019 (9 tháng)

Hà Nội

- Lập kế hoạch tuyển dụng hàng tháng theo kế hoạch kinh doanh của ban lãnh đạo - Quản trị và mở rộng các nhóm kênh tuyển dụng - Làm việc với các đối tác headhunt về yêu cầu tuyển dụng, quy trình phối hợp - Tham gia xây dựng kịch bản convert ứng viên - Gọi điện convert ứng viên và điều phối 03 CTV tuyển dụng. - Lập báo cáo tuyển dụng và tối ưu chi phí tuyển dụng ,

CHUYÊN VIÊN CHÍNH SÁCH VÀ QUYỀN LỢI NHÂN SỰ tại TỔ HỢP CÔNG NGHỆ GIÁO DỤC TOPICA

4/2019 → 12/2019 (7 tháng)

Hà Nội, Việt Nam

- Thực hiện tính lương, xét level, tính COM cho bộ phận Sale trong Công ty - Tham gia vào quá trình xây dựng và đưa ra những cơ chế, chính sách lương, thưởng, phúc lợi phù hợp, góp phần nâng cao năng suất, chất lượng công việc, ổn định nhân sự và giữ chân nhân tài. - Thực hiện và giám sát thực hiện các chính sách nhân sự cho công ty. - Tư vấn, giải đáp các thắc mắc của nhân sự liên quan đến lương, thưởng, thủ tục - Thực hiện các thủ tục nhân sự: Đánh giá/Bổ nhiệm/ Điều chuyển/ Điều chỉnh lương - Quản lý headcount và thông tin nhân sự - Phụ trách một số loại hợp đồng dịch vụ với nhân sự, đối tác

Mong muốn về công việc

Giải thưởng

Thông tin tham khảo

Chia sẻ:

Mã QR giới thiệu

Đánh giá profile