Thông tin liên hệ
Hồ sơ ứng viên có số điện thoại, email và bao gồm 1 cv đính kèm.
| Thống kê kết quả liên hệ của các nhà tuyển dụng | Số lượt | Thời gian liên hệ gần nhất |
|---|---|---|
| Liên hệ thành công | 0 | Chưa có |
| Liên hệ không thành công | 0 | Chưa có |
Từ 3 đến 5 năm
Giám sát
Tiếng Anh (Khá)
1.000 - 4.999
Hành chính, nhân sự
Giới thiệu bản thân
Trình độ học vấn chuyên môn
Đại học Khoa học Tự nhiên Tp.HCM
Kỹ thuật viên Đồ họa - Khác
2018 → 2018
Chứng chỉ loại Giỏi
Đại học Kinh tế Tp.HCM
Quản trị nhân sự chuyên nghiệp - Khác
2015 → 2015
Chứng chỉ loại Khá
Học viện Hành chính Quốc gia
Quản lý và tổ chức nhân sự - Đại học
2012 → 2016
- Bí thư, lớp trưởng - Phó chủ nhiệm CLB Nhân sự - Học bổng học tập. - Tham gia các hoạt động tình nguyện trong năm.
Kĩ năng
| Tin học văn phòng | |
| Kỹ năng nghiệp vụ. | |
| Kỹ năng giao tiếp ứng xử | |
| Teamwork |
Kinh nghiệm làm việc
Admin Officer tại ACB
7/2016 → 3/2017 (7 tháng)
Ho Chi Minh City
- Manage office supplies stock and place orders. - Maintain and update company databases. - Organize a filing system for important and confidential company documents. - Maintain a company calendar and schedule appointments. - Book meeting rooms as required. - Distribute and store correspondence (e.g. letters, emails and packages). - Arrange travel and accommodations.
Recruitment Executive tại XL Manpower
3/2017 → 3/2018 (1 năm )
Ho Chi Minh City
- As a recruiter, work with clients to full-fill many vacancies jobs in Engineering, Oil & Gas and back office. Well understanding of recruitment process and experienced to work with many clients. - Work directly with Clients to clearly understand the JDs and clients expectation. - Start searching candidates by many channels, can be online or offline. - Communicate to help candidate have understood of the vacancies, chances and challenges. - Coordinate and arrange for the full cycle of the interview process, testing and get references. Keep following up after offer and keep close between clients and candidates. - Input all candidates’ data in HRM tool
Recruitment Executive tại FPT Telecom
3/2018 → Hiện tại
Ho Chi Minh City, Vietnam
- Work at HR Department - FPT Telecom Head Office - Manage, support and vertical controlling for recruiting activities of branches from Binh Dinh to Ca Mau (exclude HCM City). - Works with candidates, hiring managers, interviewers during recruitment. - Maintain and develop effective recruiting channels, ensure company’s human resource. - Make good relationship with colleges, universities, departments inside and outside FPT to attract high-quality candidates for FPT Telecom. - Co-ordinate with FTC (Training Center) to hold many talkshow to train soft skills for students. - Co-ordinate & support on some Recruitement events (Jobs fairs, Talkshow...) - Support departments in welcoming and orienting new employees. - Contribute to Employer of Choice 2018 Winner by CareerBuilder.vn award.



Zalo