cover CV: Lưu Vũ Quỳnh Anh

Lưu Vũ Quỳnh Anh

Hồ sơ 5 sao bạc

Shift Supervisor

Giới tính : Nữ
Địa chỉ: 193/17/32 đường số 6 Bình Tân
Ngày sinh : 1994

Thông tin liên hệ

Hồ sơ ứng viên bao gồm 1 cv đính kèm

Thống kê kết quả liên hệ của các nhà tuyển dụng Số lượt Thời gian liên hệ gần nhất
Liên hệ thành công 0 Chưa có
Liên hệ không thành công 0 Chưa có

Kinh nghiệm làm việc

Từ 1 đến 3 năm

Số tuổi hiện tại

26

Trình độ học vấn

Xem chi tiết

Vị trí mong muốn

Giám sát

Mức lương mong muốn

5 - 8 triệu

Nơi muốn làm việc

HCMC

Ngoại ngữ

Tiếng Anh (Trung bình)

Quy mô công ty lớn nhất từng làm

4 sao

Lượt xem hồ sơ

80

Công việc mong muốn

Ẩm thực/ Bàn/ Bar

Trình độ học vấn / chuyên môn Mô tả về quá trình học vấn/chuyên môn của bạn education

Trình độ học vấn / chuyên môn

McDonald's

Trainning - Khác

2019 → 2019

Hoàn thành khóa học huấn luyện trainning và hướng dẫn của trưởng ca

THPT GÒ VẤP

Trung học

2009 → 2012

Kỹ năng Mô tả những kỹ năng và kinh nghiệm của bạn experience

Kỹ năng

Pha chế
Giao tiếp
- Có khả năng lãnh đạo, ra quyết định và giải quyết công việc tốt.
Kinh nghiệm làm việc Mô tả kinh nghiệm làm việc experience

Kinh nghiệm làm việc

BARISTA - Highlands Coffee

6/2015 → 7/2016 (1 năm )

Hồ Chí Minh

Pha chế thức uống theo quy chuẩn Kiểm tra an toàn thức uống Đảm bảo vệ sinh dụng cụ pha chế và vệ sinh khu vực Order, kiểm kê hàng hóa theo tuần Hướng dẫn cho những thực tập sinh

Barista Trainer - McDonald’s

12/2017 → 12/2019 (2 năm )

Hồ Chí Minh, Việt Nam

Chịu trách nhiệm training Barista. Theo dõi cập nhật các quy định cập nhất mới của nhà hàng để thông báo đến các nhân viên. Quan sát và chịu trách nhiệm quầy. Order hàng hóa theo kì của quầy Kiểm tra định kỳ Barista theo kì Hỗ trợ và giải quyết các vấn đề nội bộ trong công việc Học định hướng và cách truyền đạt các giai đoạn Đưa ra định hướng phát triển trong công việc
Mong muốn về công việc Hãy nói cho nhà tuyển dụng biết những mong muốn của bạn về môi trường làm việc, vị trí công việc, địa điểm, thời gian và thu nhập... content2 _HỌC HỎI KINH NGHIỆM PHÁT TRIỂN LÂU DÀI VỀ CÀ PHÊ _QUẢN LÝ LÊN KẾ HOẠCH ĐỊNH HƯỚNG CHO CỬA HÀNG _ĐẠT ĐƯỢC DOANH THU VÀ LỢI NHUẬN CHO DOANH NGHIỆP _GIÚP ĐỠ VÀ CHIA SẺ TINH THẦN ĐỒNG ĐỘI LÀM VIỆC NHÓM

Mong muốn về công việc

_HỌC HỎI KINH NGHIỆM PHÁT TRIỂN LÂU DÀI VỀ CÀ PHÊ _QUẢN LÝ LÊN KẾ HOẠCH ĐỊNH HƯỚNG CHO CỬA HÀNG _ĐẠT ĐƯỢC DOANH THU VÀ LỢI NHUẬN CHO DOANH NGHIỆP _GIÚP ĐỠ VÀ CHIA SẺ TINH THẦN ĐỒNG ĐỘI LÀM VIỆC NHÓM

Đánh giá profile

ĐÁNH GIÁ