Hoteljob MV: "Tôi Là Nhân Viên Khách Sạn": Xem Ngay

Hoteljob.vn ra mắt phiên bản App Mobile cho 2 hệ điều hành IOS (Tại đây) và Android (Tại đây)

https://www.hoteljob.vn/ho-so-online/1180719-tran-cao-phat 1180719-tran-cao-phat.pdf
Trần Cao Phát

Trần Cao Phát

Hồ sơ 5 sao bạc 69 Lượt xem hồ sơ

Nam, 27/01/1994, 32 tuổi

Ap An Thanh, Xa An Bình, Huyện Long Hồ, Tỉnh Vĩnh Long.

Cập nhật: 02/06/2020

  • Chia sẻ:

Thông tin liên hệ

Hồ sơ ứng viên có số điện thoại, email và bao gồm 2 cv đính kèm.

Thống kê kết quả liên hệ của các nhà tuyển dụng Số lượt Thời gian liên hệ gần nhất
Liên hệ thành công 0 Chưa có
Liên hệ không thành công 0 Chưa có
Kinh nghiệm làm việc
Từ 3 đến 5 năm
Vị trí
Giám sát
Mức lương mong muốn
12 - 20 triệu
Nơi mong muốn làm việc
HCMC
Ngoại ngữ
N/A
Quy mô công ty lớn nhất từng làm
100 - 499
Công việc mong muốn
Kỹ thuật

Giới thiệu bản thân

Ham học hỏi. Kỹ tính trong công việc. Vui vẻ hòa đồng.

Trình độ học vấn chuyên môn

Trung cấp nghề Vĩnh Long

Điện, điện lạnh - Trung cấp

2010 → 2013

Hoàn thành chương trình học ở trường đào tạo. Làm thêm sửa chữa điện, nước, máy điều hòa không khí

Kĩ năng

Tổ Chức quản lý vận hành hệ thống kỹ thuật, lập kế hoạch bảo trì, lập dự toán kiểm soát chi phí bảo trì hằng năm, làm việc độc lập và nhóm, sửa chữa cải tạo hệ thống.

Kinh nghiệm làm việc

Tổ trưởng kỹ thuật, Phó BQL,Trưởng ban quản lý tại CTY TNHH QUẢN LÝ NHÀ VIỆT

9/2018 → Hiện tại

Hồ Chí Minh

Từ tháng 09/2018 – tháng 02/2019: Tổ trưởng kỹ thuật: Điều hành một cách hiệu quả các trang thiết bị, máy móc, hệ thống hoạt động trong tòa nhà. Làm việc một cách chặt chẽ với các nhà thầu bên ngoài cũng như các nhân viên kỹ thuật nội bộ. Giám sát mọi hoạt động trang trí của khách thuê, các nhà thầu cũng như các hoạt động sửa chữa, bảo trì đang diễn ra trong tòa nhà. Chịu trách nhiệm hướng dẫn, quản lý và giám sát mọi hoạt động liên quan đến các nhân viên kỹ thuật. Thực hiện checklist và kiểm tra việc checklist hằng ngày, định kỳ cũng như đột xuất, ngẫu nhiên toàn bộ hệ thống kỹ thuật của Tòa nhà của nhân viên kỹ thuật. Đảm bảo hệ thống máy móc luôn trong điều kiện làm việc tốt và chủ động thực hiên ngăn ngừa rủi ro có thể xảy ra. Báo cáo ngay lập tức cho cấp trên kỹ thuật các hiện tượng / sự cố bất thường để có sự chỉ đạo / hướng dẫn trong việc xử lý / khắc phục các sự cố này một cách hiệu quả. Sẵn sàng có mặt trong trường hợp khẩn cấp và giải quyết các vấn đề bảo trì trong thời gian sớm nhất; Giải quyết các sự cố khẩn cấp trong toà nhà khi được yêu cầu. Từ tháng 03/2019 – tháng 01/2020: Phó Ban - Trưởng Ban quản lý: Vận hành toàn bộ các hoạt động của tòa nhà theo đúng quy trình nhằm cung ứng các dịch vụ cần thiết cho khách hàng/cư dân trong điều kiện tốt nhất. Lập kế hoạch duy tu bảo dưỡng cơ sở vật chất, hệ thống kỹ thuật định kỳ nhằm duy trì tòa nhà trong điều kiện tốt nhất. Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo bồi dưỡng chuyên môn cho đội ngũ nhân lực thực hiện nghiệp vụ và tổ chức thực hiện kế hoạch. Lập kế hoạch dự trù ngân sách hoạt động hằng năm và quản lý ngân sách nguồn thu – Chi phí hằng tháng. Giám sát, đôn đốc việc tuân thủ chấp hành Nội quy, quy định, quy trình hoạt động vận hành, quản lý. Tổ chức lựa chọn, quản trị Hợp Đồng dịch vụ và giám sát thực hiện hợp đồng đối với các dịch vụ thuê ngoài phục vụ công tác quản lý tòa nhà. Giải quyết các vấn đề liên quan đến công tác CSKH và các vấn đề liên quan đến chính quyền địa phương.

Nhân viên, tổ trưởng, Trưởng ban quản lý. tại CTY TNHH MTV DV QUẢN LÝ CAO ỐC KHÁNH HÔI

4/2014 → Hiện tại

Hồ Chí Minh

Từ tháng 04/2014 – tháng 7/2017: Nhân viên kỹ thuật: - Vận hành, kiểm soát hệ thống thiết bị kỹ thuật của tòa nhà (Điện, nước, điều hòa, thông gió, thang máy...) đảm bảo hệ thống hoạt động thông suốt, đúng quy trình, quy chuẩn, an toàn và hiệu quả. - Thực hiện công tác kiểm tra, bảo trì, bảo dưỡng, thiết bị định kỳ đúng quy trình kỹ thuật. - Sửa chữa, xử lý ban đầu các sự cố kỹ thuật trong tòa nhà theo chỉ định của cấp trên. - Làm việc theo ca; Sẵn sàng xử lý mọi sự cố khi cần. - Thi công các công việc lắp đặt mới hoặc di dời, cải tạo hệ thống, thiết bị trong tòa nhà khi cần. - Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên. Từ tháng 08/2017 – tháng 12/2017: Tổ trưởng kỹ thuật: Điều hành một cách hiệu quả các trang thiết bị, máy móc, hệ thống hoạt động trong tòa nhà. Làm việc một cách chặt chẽ với các nhà thầu bên ngoài cũng như các nhân viên kỹ thuật nội bộ. Giám sát mọi hoạt động trang trí của khách thuê, các nhà thầu cũng như các hoạt động sửa chữa, bảo trì đang diễn ra trong tòa nhà. Chịu trách nhiệm hướng dẫn, quản lý và giám sát mọi hoạt động liên quan đến các nhân viên kỹ thuật. Thực hiện checklist và kiểm tra việc checklist hằng ngày, định kỳ cũng như đột xuất, ngẫu nhiên toàn bộ hệ thống kỹ thuật của Tòa nhà của nhân viên kỹ thuật. Đảm bảo hệ thống máy móc luôn trong điều kiện làm việc tốt và chủ động thực hiên ngăn ngừa rủi ro có thể xảy ra. Báo cáo ngay lập tức cho cấp trên kỹ thuật các hiện tượng / sự cố bất thường để có sự chỉ đạo / hướng dẫn trong việc xử lý / khắc phục các sự cố này một cách hiệu quả. Sẵn sàng có mặt trong trường hợp khẩn cấp và giải quyết các vấn đề bảo trì trong thời gian sớm nhất; Giải quyết các sự cố khẩn cấp trong toà nhà khi được yêu cầu. Từ tháng 01/2018 – tháng 9/2018: Trưởng Ban quản lý: Vận hành toàn bộ các hoạt động của tòa nhà theo đúng quy trình nhằm cung ứng các dịch vụ cần thiết cho khách hàng/cư dân trong điều kiện tốt nhất. Lập kế hoạch duy tu bảo dưỡng cơ sở vật chất, hệ thống kỹ thuật định kỳ nhằm duy trì tòa nhà trong điều kiện tốt nhất. Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo bồi dưỡng chuyên môn cho đội ngũ nhân lực thực hiện nghiệp vụ và tổ chức thực hiện kế hoạch. Lập kế hoạch dự trù ngân sách hoạt động hằng năm và quản lý ngân sách nguồn thu – Chi phí hằng tháng. Giám sát, đôn đốc việc tuân thủ chấp hành Nội quy, quy định, quy trình hoạt động vận hành, quản lý. Tổ chức lựa chọn, quản trị Hợp Đồng dịch vụ và giám sát thực hiện hợp đồng đối với các dịch vụ thuê ngoài phục vụ công tác quản lý tòa nhà. Giải quyết các vấn đề liên quan đến công tác CSKH và các vấn đề liên quan đến chính quyền địa phương.

Mong muốn về công việc

Mục tiêu trong 02 – 03 năm tới: - Tích lũy thêm kiến thức về mặt kỹ thuật và quản lý, có cơ hội thăng tiến trong công việc và góp 1 phần sức để công ty ngày một phát triển hơn.

Giải thưởng

Thông tin tham khảo

Lê Hải Minh - Phòng HCNS

CTY TNHH QUAN LY NHÀ VIỆT

minhhaile1007@gmail.com - 0913859241

Chia sẻ:

Mã QR giới thiệu

Đánh giá profile