Hoteljob MV: "Tôi Là Nhân Viên Khách Sạn": Xem Ngay

Hoteljob.vn ra mắt phiên bản App Mobile cho 2 hệ điều hành IOS (Tại đây) và Android (Tại đây)

https://www.hoteljob.vn/ho-so-online/1593622-phan-minh-nguyen 1593622-phan-minh-nguyen.pdf
Phan Minh Nguyên

Phan Minh Nguyên

Hồ sơ 5 sao 86 Lượt xem hồ sơ

Nam, 29/03/1987, 38 tuổi

15 Nguyễn Văn Lạc, Phường 21, Quận Bình Thạnh, Tp. HCM

Cập nhật: 30/03/2022

  • Chia sẻ:

Thông tin liên hệ

Hồ sơ ứng viên có số điện thoại, email và bao gồm 1 cv đính kèm.

Thống kê kết quả liên hệ của các nhà tuyển dụng Số lượt Thời gian liên hệ gần nhất
Liên hệ thành công 0 Chưa có
Liên hệ không thành công 0 Chưa có
Kinh nghiệm làm việc
Từ 5 đến 10 năm
Vị trí
Trưởng bộ phận/ Trưởng phòng
Mức lương mong muốn
20 - 30 triệu
Nơi mong muốn làm việc
HCMC
Ngoại ngữ
Tiếng Anh (Trung bình)
Quy mô công ty lớn nhất từng làm
N/A

Giới thiệu bản thân

Hello! I’m Louis With more than 8 years in the event field, I have a lot of experience and expertise in content organization and financial management with various projects. My experience with financial and contract management, I have planned and executed over a variety of events, both large-scale and small-scale. I have overseen all aspects of event planning and I am known for my ability to stay within the parameters of my clients’ budgets, thus ensuring their satisfaction. Dynamic, creative, MC and experienced in leading events, conferences and teambuilding

Trình độ học vấn chuyên môn

BMG IMTERNATIONAL EDUCATION

PR - Event Skills Professional - Khác

2009 → 2010

TON DUC THANG UNIVERSITY

Business Administration - Đại học

2005 → 2008

Kĩ năng

Tin học văn phòng
Sáng tạo
Adobe Photoshop
Adobe Illustrator
Thiết Kế - Mỹ Thuật
upselling
LEADERSHIP-TEAMWORK
COMUNICATION/MC
NEGOTIATION/PROBLEM

Kinh nghiệm làm việc

Nternal Communications Specialist tại EDENLAND COMPANY

5/2020 → 8/2021 (1 năm 3 tháng)

HCMC

In charge of the company's communication channels: website, fanpage, internal information channel,... Responsible for editing internal publications, documents, media guides, courses Training to develop skills for employees. Develop ideas and organize internal events and collective activities to create cohesion in the collective of employees. Support Human Resources Department in recruiting

Mong muốn về công việc

Giải thưởng

Thông tin tham khảo

Chia sẻ:

Mã QR giới thiệu

Đánh giá profile

Hỗ trợ qua Facebook Messenger Hỗ trợ qua Zalo