Thông tin liên hệ
Hồ sơ ứng viên có số điện thoại, email và bao gồm 0 cv đính kèm.
Thống kê kết quả liên hệ của các nhà tuyển dụng | Số lượt | Thời gian liên hệ gần nhất |
---|---|---|
Liên hệ thành công | 0 | Chưa có |
Liên hệ không thành công | 0 | Chưa có |
Kinh nghiệm làm việc
Từ 1 đến 3 năm
Từ 1 đến 3 năm
Vị trí
Giám sát
Giám sát
Mức lương mong muốn
8 - 12 triệu
8 - 12 triệu
Nơi mong muốn làm việc
Huế
Huế
Ngoại ngữ
Tiếng Anh (Trung bình)
Tiếng Anh (Trung bình)
Quy mô công ty lớn nhất từng làm
N/A
N/A
Công việc mong muốn
Hành chính, nhân sự
Hành chính, nhân sự
Lĩnh vực
Công ty Du lịch, lữ hành, phòng vé
Công ty Du lịch, lữ hành, phòng vé
Giới thiệu bản thân
Tôi năm nay 37 tuổi đã lập gia đình có 2 con. Tôi từng đảm nhận 08 năm vị trí Trưởng Phòng Hành chính Nhân sự tại 3 Công ty với tổng nhân viên từ 100-300 người.
Tôi tham gia vào việc quản lý, điều hành và xây dựng các quy trình quy định tại các Công ty.
Tôi tự tin trong việc làm việc nhóm và hoà đồng với tập thể.
Trình độ học vấn chuyên môn
Đại Học Dân Lập Văn Hiến
Quản trị kinh doanh - Đại học
2003 → 2008
Học tập và đi thực tế tại các nhà hàng khách sạn
Kĩ năng
- Kỷ năng vi tính văn phòng: Word, Excel, Internet - Kỷ năng Anh văn: Giao tiếp - Kỷ năng tuyển dụng, phỏng vấn, đánh giá - Kỷ năng giao tiếp, tư vấn, huấn luyện, trình bày - Kỷ năng soạn thảo văn bản - Kỷ năng lập kế hoạch, triển khai, giám sát - Kỷ năn |
Kinh nghiệm làm việc
Trưởng phòng hành chính nhân sự tại Công ty TNHH Á Châu
1/2020 → Hiện tại
Huế
- Quản lý và điều hành nhân sự trong sự. - Tính lương, chấm công. - Giám sát nhân viên buồng, bảo trì, tạp vụ… - Báo cáo các ban ngành liên quan. - Làm bảo hiểm và các chế độ khác cho nhân viên. - Xây dựng các quy trình, quy định.
Mong muốn về công việc
- Trau dồi kinh nghiệm, kiến thức, kỹ năng công việc và khẳng định công việc đang làm là một nghề thực thụ và chuyên nghiệp.
- Học thêm kiến thức về quản trị nhân sự, Luật lao động, chính sách và các kỹ năng đánh giá con người, nghệ thuật dùng người.
- Mong muốn trở thành một người quản lý giỏi và thành công ở các vị trí cao như Trưởng phòng Hành chánh Nhân sự, Giám đốc nhân sự.