Trưởng bộ phận Nhân sự - HR Manager

Hạn nộp: 28/06/2023
Mức lương: Thỏa thuận

Nộp hồ sơ ứng tuyển

Thông tin cơ bản

Số lượng
1

Nơi làm việc
Quận Ba Đình - Hà Nội

Giờ làm việc
Giờ hành chính

Loại hình
Khách sạn/ Khu căn hộ Resort/ Khu Du lịch Nhà hàng/ Bar/ Pub

Ngành nghề
Hành chính, nhân sự

Vị trí
Giám đốc, phó giám đốc Bộ phận/ Trưởng phòng/ Tổ trưởng

Cập nhật
30/05/2023 00:04

Mô tả công việc

- Quản lý, điều hành hoạt động phòng Hành chính Nhân sự.

- Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực của Công ty định kỳ năm, quý, tháng.
- Theo dõi chế độ BHXH cho nhân viên, phối hợp với Tập đoàn giải quyết các vân đề liên quan
- Hoạch định nguồn nhân lực nhằm phục vụ tốt cho sản xuất kinh doanh và chiến lược của công ty.
- Xây dựng quy chế lương thưởng, các biện pháp khuyến khích – kích thích người lao động làm việc, thực hiện các chế độ cho người lao động.
- Tổ chức và thực hiện công tác hành chính theo chức năng nhiệm vụ.
- Xây dựng các quy định, lập kế hoạch liên quan đến việc sử dụng tài sản, trang thiết bị của công ty.
- Xây dựng kế hoạch và tổ chức, giám sát việc thực hiện về an ninh trật tự, an toàn lao động, vệ sinh lao động và phòng chống cháy nổ.
- Nghiên cứu, soạn thảo các qui định áp dụng trong Khách sạn, xây dựng cơ cấu tổ chức, các bộ phận phòng ban và tổ chức thực hiện
- Đề xuất cơ cấu tổ chức, bộ máy điều hành của Khách sạn
- Xây dựng hệ thống các quy chế, qui trình, quy định và giám sát việc chấp hành các nội quy đó
- Chi tiết công việc sẽ trao đổi thêm trong buổi phỏng vấn

Quyền lợi được hưởng

- Thử việc 2 tháng, mức lương 85% lương thỏa thuận

- Chính thức: 100% Lương thỏa thuận + Service charge, đóng bảo hiểm, hưởng 12 ngày phép/năm, thưởng Lễ/Tết theo quy định Công ty
- 01 bữa ăn theo ca & được cung cấp đồng phục theo quy chuẩn
- Các chế độ khách sẽ trao đổi thêm trong buổi phỏng vấn

Yêu cầu công việc

- Ưu tiên ứng viên trong từ 40 - 46 tuổi

- Có trách nhiệm trong công việc
- Ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
- Có kiến thức tốt về luật và các quy định về lao động ở Việt Nam
- Có khả năng đánh giá, sắp xếp, tổ chức nguồn nhân lực.
- Có kiến thức về các nguyên tắc và thủ tục quản lý văn phòng
- Kỹ năng tổ chức và lên kế hoạch tốt
- Có khả năng phân tích, đưa ra quyết định và giải quyết vấn đề.
- Có khả năng tổ chức và giám sát công việc
- Kỹ năng tốt về Excel, Word, PowerPoint

Yêu cầu hồ sơ

- 01 bản CV kèm ảnh xin gửi về email: Nộp hồ sơ

- 01 Hồ sơ kèm ảnh gửi tại cổng 301 Đội Cấn, Ba Đình, Hà Nội
- Ưu tiên hồ sơ nộp sớm.
- Thông tin chi tiết liên hệ số điện thoại: 0243.733.9933 (Ms Nga - Nhân sự)

Nộp hồ sơ ứng tuyển

Lưu ý: Bạn nên Tạo hồ sơ trực tuyến để Nhà tuyển dụng chủ động liên hệ tới bạn

Tiêu đề hồ sơ *

Họ tên *

Điện thoại *

Ngày sinh *

Địa chỉ *

Giới thiệu về bản thân

Hồ sơ của bạn *

Tải lên/ đính kèm hồ sơ hoặc ảnh của bạn

Tải lên từ máy tính

Hồ sơ mẫu Chấp nhận tập tin doc, docx, xls, xlsx, pdf, gif, jpg, png dung lượng không quá 3MB

Không hiện hồ sơ với NTD khác

ĐÁNH GIÁ

5.0

TỐT

5 ĐÁNH GIÁ

Chính sách nhận xét

Môi trường làm việc5/10

Chế độ đãi ngộ5/10

Địa điểm làm việc5/10

Bình luận (5)
Đánh giá (5)

Đánh giá ẩn danh

Môi trường làm việc

Chế độ đãi ngộ

Địa điểm làm việc

Sắp xếp đánh giá:

SUPER HOTEL Candle

Theo dõi

Chat

Quy mô: 100 - 499
287-301 Đội Cấn, Ba Đình, Hà Nội
www.superhotelcandle.vn
SUPER HOTEL Candle Hà Nội là một trong những dự án của Tập đoàn Nhân Nghĩa, được khởi công xây dựng năm 2007 với tổng mức đầu tư hơn 40 triệu USD, Candle Hotel đã được khẳng định đạt tiêu chuẩn khách sạn 4 sao và chất lượng dịch vụ cao cấp. Những nét độc đáo của kiến trúc tân cổ điển, sự tinh tế trong đường nét, mới lạ trong cách phối hợp đã góp phần tạo nên một không gian kiến trúc sang trọng, lịch sự mang đẳng cấp Quốc tế mà vẫn đậm đà bản sắc Á Đông.