Giám Đốc Điều Hành

- Chịu trách nhiệm chung về tính hiệu quả & toàn bộ hoạt động kinh doanh của khách sạn.

- Lập kế hoạch hoạt động kinh doanh của khách sạn, đề xuất và thực hiện các giải pháp hiệu quả cho việc phát triển hoạt động kinh doanh của khách sạn.

- Tuyển dụng, đào tạo và quản lý nhân sự; quản lý chính sách hoạt động nội bộ của khách sạn.

- Quản lý, giám sát và chịu trách nhiệm về tài sản cố định được bàn giao.

- Quản lý, chịu trách nhiệm và báo cáo tài chính định kỳ.

- Xây dựng, hoạch định chiến lược maketing nhằm phát triển thương hiệu của khách sạn, đảm bảo cung ứng chất lượng dịch vụ.

- Phát triển mở rộng các quan hệ đối tác, khách hàng tiềm năng.

- Tham mưu, giúp việc cho Ban Lãnh đạo đối với công việc quản lý khách sạn.

- Làm việc dưới sự chỉ đạo và báo cáo trực tiếp cho Ban Lãnh đạo.

– Lương cao hấp dẫn cạnh tranh được xác định trong phỏng vấn dành cho các bạn có chuyên môn giỏi , hiệu quả và say mê, muốn gắn bó lâu dài với doanh nghiệp chuỗi khách sạn Gold của chúng tôi.

– Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện và có nhiều cơ hội thăng tiến trong nghề.

– Cấp phát đồng phục và dùng bữa tại nhà ăn nhân viên

– Ngày nghỉ phép năm và các chế độ khác : Theo Quy định Nhà nước

– Chế độ Bảo hiểm đầy đủ.

- Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Du lịch, Nhà hàng – Khách sạn;

- Có kinh nghiệm 5 năm làm Giám đốc khách sạn tại các khách sạn, resort tiêu chuẩn từ 4 sao trở lên;

- Tiếng Anh cao cấp, thành thạo các kỹ năng: nghe, nói, đọc, viết;

- Có tác phong làm việc chuyên nghiệp, chủ động, sáng tạo;

- Năng động, nhạy bén, trung thực, cầu tiến;

- Có tinh thần trách nhiệm và khả năng làm việc dưới cường độ và áp lực cao;

- Có kinh nghiệm và kỹ năng quản lý, khả năng chỉ đạo, điều hành và kiểm soát công việc của nhiều bộ phận, kỹ năng quản lý tài chính;

- Có kiến thức tốt trong việc hoạch định ngân sách, kiểm soát tài chính;

- Có nhiều kinh nghiệm trong việc tổ chức các sự kiện;

- Có kinh nghiệm về du lịch lữ hành;

- Có tầm nhìn chiến lược, khả năng bao quát chung;

- Có khả năng tổ chức, hoạch định và triển khai thực hiện;

- Thành thạo vi tính văn phòng và phần mềm quản lý khách sạn;

- Giao tiếp tốt, có khả năng thuyết trình và thuyết phục cao;

- Có khả năng quản lý, huấn luyện và phát triển đội ngũ nhân viên, đồng thời làm việc và phối hợp chặt chẽ với các đối tác của công ty;

- Có quan hệ trong hệ thống du lịch để mở rộng bán hàng trong và ngoài nước;

- Bảng mô tả kinh nghiệm công việc

- Sơ yếu lí lịch có xác nhận của chính quyền địa phương ;

- Giấy khám sức khỏe;

- Bản sao các văn bằng, chứng chỉ thể hiện năng lực và kinh nghiệm, chứng minh nhân dân, hộ khẩu và 02 ảnh 04x06

- Trước khi hoàn thiện đầy đủ các hồ sơ pháp lý đề nghị gửi CV mô tả quá trình học tập và làm việc

** Các hồ sơ trên có thời hạn trong vòng 06 tháng kể từ ngày nộp đơn.

Các ứng viên có nhu cầu ứng tuyển vui lòng gửi hồ sơ về:

Mrs. Hạnh - Phòng Nhân sự

GRAND GOLD HOTEL

LÔ 01 A 2-2 ĐƯỜNG HOÀNG SA, Q. SƠN TRÀ, TP. ĐÀ NẴNG

SĐT: 0905 917 659 – Hotline Phòng Nhân Sự

Hoặc theo địa chỉ email: Tin đã hết hạn

Cảm ơn các bạn!