Laundry Supervisor

1.1 Hỗ trợ quản lý, đào tạo, đánh giá nhân sự

- Hiểu rõ quy trình hoạt động của các loại máy móc trong phòng giặt để hướng dẫn cho nhân viên.

- Phổ biển, hướng dẫn nhân viên làm việc theo đúng quy trình và tiêu chuẩn quy định của resort.

- Giám sát toàn bộ hoạt động của tổ đồng phục, điều động nhân viên thực hiện công việc khác khi cần thiết.

- Lên kế hoạch đào tạo nhân viên trong nội bộ.

1.2 Điều phối các hoạt động

- Dự đoán nhu cầu giặt là và đồng phục của nhân viên tại nhà công vụ tại resort và có kế hoạch sắp xếp phân bổ hợp lý, đáp ứng kịp thời.

- Chịu trách nhiệm kiểm soát đồ đồng phục… phân phối cho nhân viên.

- Chịu trách nhiệm đảm bảo việc giặt là các loại vải, trang phục,..... của nhân viên tuân theo tiêu chuẩn của resort.

- Quy định việc sử dụng các loại thuốc tẩy rửa cho các loại vải màu khi giặt.

- Chịu trách nhiệm quản lý tài sản hàng linen và đồng phục nhân viên, báo cáo cho Phụ trách giặt là hàng tháng.

- Phối hợp với bộ phận kỹ thuật tại resort để thực hiện việc kiểm tra, bảo trì, bảo dưỡng cho các loại máy móc.

- Lên danh sách mua mới dụng cụ, hóa chất tẩy rửa, giặt là và trình cấp trên phê duyệt.

- Thực hiện việc họp giao ban hàng tuần với nhân viên để triển khai công việc.

- Quản lý sổ sách giao nhận.

 Mức lương cạnh tranh và hấp dẫn

 Thưởng Service charge hằng tháng

 Phụ cấp ca đêm

 Thưởng vào các dịp Lễ, Tết

 Phụ cấp ốm đau, ma chay, hiếu hỉ

 BHXH, BHYT, BHTN

 Hỗ trợ miễn phí chỗ ở và 3 suất ăn/ ngày

 Nghỉ phép 12 ngày/ năm

 Tham gia nhiều hoạt động hấp dẫn dành cho nhân viên

 Tham gia các lớp đào tạo nâng cao trình độ chuyên môn

 Khám sức khỏe định kỳ hằng năm

- Tốt nghiệp cao đẳng trở lên chuyên ngành quản trị du lịch hoặc có chứng chỉ nghiệp vụ buồng phòng.

- Ít nhất 2 năm kinh nghiệm vị trí nhân viên giặt là hoặc 01 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.

- Kỹ năng quản lý.

- Có hiểu biết về các phương pháp và hóa chất giặt, tẩy, rửa, là...