1140 400
11394 1

THÁNG TUYỂN DỤNG 2021 - FLC GRAND HOTEL HẠ LONG

  • Hạn nộp: 28/01/2021
  • Mức lương: Thỏa thuận

Thông tin cơ bản

Số lượng
200
Nơi làm việc
Thành Phố Hạ Long - Quảng Ninh
Giờ làm việc
Làm theo ca
Ngành nghề
Khác
Vị trí
Nhân viên
Cập nhật
17:30 14/01/2021

Mô tả công việc

CAM KẾT 03 KHÔNG:

- KHÔNG PHẢI CHỜ ĐỢI: Phỏng vấn ngay - Biết kết quả sau 30 phút - Đi làm sau 03 ngày

- KHÔNG LO GIÃN CÔNG: Số công đi làm trong tháng không thấp hơn 22

- KHÔNG LO KHÔNG CÓ KINH NGHIỆM: Tuyển dụng tất cả các vị trí, không có kinh nghiệm sẽ được đào tạo

ĐĂNG KÝ TRỰC TIẾP - LIÊN TỤC PHỎNG VẤN

- Thời gian: Từ 04/01/2021 đến 14/02 (8h00 - 16h30)

- Địa điểm: Phòng Nhân sự - Khách sạn FLC Grand Hotel Hạ Long, Cột 3, Hòn Gai, Hạ Long, Quảng Ninh

LƯU Ý: MANG THEO ẢNH 4x6 KHI ĐI PHỎNG VẤN.

------------------------------

Bạn đang cảm thấy công việc hiện tại đã quá nhàm chán?

Bạn đang muốn ra tết thay đổi môi trường làm việc mới?

Bạn đang tìm kiếm những cơ hội thăng tiến, phát triển bản thân?

FLC Grand Hotel Halong tuyển dụng số lượng lớn các vị trí:

- Kinh doanh: Chuyên viên, nhân viên

- Bếp: Tổ trưởng, tổ phó, Nấu chính, Phụ bếp, Tạp vụ

- Nhà hàng: Trưởng Nhà hàng, Giám sát nhà hàng, nhân viên phục vụ, nhân viên pha chế

- Buồng phòng, giặt là, vệ sinh công cộng: Giám sát/ tổ trưởng/tổ phó, nhân viên

- Tiền sảnh: Nhân viên lễ tân, chăm sóc khách hàng

- Spa: Nhân viên chăm sóc tóc Spa.

- Kỹ thuật điện, mộc, bả, nề, âm thanh ánh sáng: giám sát, nhân viên

- An ninh, bảo vệ: Giám sát, nhân viên

Quyền lợi được hưởng

  1. Cam kết mức thu nhập TỐT hơn mức BẠN đang được hưởng tại Công ty cũ.
  2. Được nghỉ dưỡng miễn phí tại các Quần thể của Tập đoàn trên Toàn Quốc và vé máy bay BamBoo Airways miễn phí cùng gia đình và người thân hàng năm
  3. Thưởng phí dịch vụ hấp dẫn (lên đến 3tr/tháng)
  4. Thưởng lễ, tết. Chế độ ốm đau, hiểu hỷ nhanh chóng, đầy đủ
  5. Chế độ BHXH, BHYT, BHTN, Bảo hiểm tai nạn 24/7
  6. Hỗ trợ 100% chỗ ở cho CBNV ở xa
  7. Được đào tạo miễn phí tại các Quẩn thể của Tập đoàn trên Toàn Quốc
  8. Tham gia các hoạt động team building, du lịch hàng năm
  9. Được hưởng chính sách ưu đãi giảm giá hấp dẫn

Yêu cầu công việc

Nhanh tay liên hệ hoặc bạn sẽ bỏ lỡ cơ hội:

- Inbox fanpage để được tư vấn thêm

- Hotline: 0866 203 588 (Để lại tin nhắn Zalo trong trường hợp không liên lạc được)

- Email: Gửi email

Yêu cầu hồ sơ

ỨNG TUYỂN DỄ DÀNG:

- Gọi điện hoặc nhắn tin Zalo đến số điện thoại 0866 203 588. Zalo mở 24/24

- Đến trực tiếp Phòng Nhân sự gặp Mr. Sơn/Ms. Chi (SĐT 0904.163.444)

- Tải form tại link shorturl.at/uJLSY sau đó email đến Gửi email hoặc gửi trực tiếp Zalo 0866 203 588

Chia sẻ:

Nộp hồ sơ ứng tuyển

Lưu ý: Bạn nên Tạo hồ sơ trực tuyến để Nhà tuyển dụng chủ động liên hệ tới bạn

Tải lên từ máy tính

Hồ sơ mẫu Chấp nhận tập tin doc, docx, xls, xlsx, pdf, gif, jpg, png dung lượng không quá 3MB

Tải lên từ máy tính

Chấp nhận tập tin doc, docx, xls, xlsx, pdf, gif, jpg, png dung lượng không quá 3MB

ĐÁNH GIÁ

5.0

TỐT

5 ĐÁNH GIÁ

Chính sách nhận xét

Môi trường làm việc5/10
Chế độ đãi ngộ5/10
Địa điểm làm việc5/10
Thêm ảnh
Môi trường làm việc
Chế độ đãi ngộ
Địa điểm làm việc

BẠN ĐÃ ĐÁNH GIÁ CHO NTD NÀY

5 THÀNH VIÊN ĐÃ ĐÁNH GIÁ

Sắp xếp đánh giá:

  • Tầng 28, Bamboo Airways Tower, 265 Cầu Giấy, Dịch Vọng, Cầu Giấy, Hà Nội
  • (844) 3771 1111
  • http://www.flc.vn/
  • FLC Group là tập đoàn kinh tế hoạt động kinh doanh đa ngành, đa lĩnh vực. Các mảng hoạt động chính của Tập đoàn bao gồm: tài chính, bất động sản, du lịch nghỉ dưỡng – golf, hàng không, nông nghiệp công nghệ cao, đầu tư tài chính, giáo dục, y tế… Mục tiêu phát triển của FLC là trở thành một tập đoàn kinh tế tư nhân năng động và đầy tiềm lực, có sức cạnh tranh mạnh mẽ, luôn luôn hướng đến chinh phục các mục tiêu cao hơn và là sự lựa chọn hàng đầu của mọi đối tác và khách hàng ở Việt Nam và quốc tế. Ở FLC, chúng tôi luôn coi con người là nhân tố có tính quyết định tới sự thành bại của Tập đoàn. Để thu hút nhân tài, chúng tôi đã không ngừng nỗ lực để tạo ra một môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp, bình đẳng, đề cao giá trị cá nhân để mỗi nhân viên đều có cơ hội học hỏi, phát triển và cống hiến. Để chuẩn bị cho kế hoạch phát triển kinh doanh năm 2020, đồng thời chuẩn bị cho những dự án Tập đoàn đang triển khai. Chúng tôi mong muốn tìm kiếm những ứng cử viên phù hợp và cùng chúng tôi phát triển trong thời gian tới.