Duty Manager/ Quản lý trực ca

• Chịu trách nhiệm giám sát công việc hàng ngày tại bộ phận, nắm bắt thông tin vận hành và liên quan đến khách hàng để giải quyết kịp thời.

• Kiểm tra, giám sát và hướng dẫn nhân viên làm việc đúng quy trình, quy định để phục vụ khách hàng tốt nhất.

• Kiểm tra việc chuẩn bị phòng VIP và kiểm tra phòng VIP trước khi khách đến để đảm bảo mọi thứ đã hoàn tất.

• Phối hợp với các bộ phận liên quan trong việc tổ chức và đón tiếp số lượng lớn khách để đảm bảo sự hài lòng của khách hàng.

• Kiểm tra tình trạng thanh toán của khách trả phòng trong ngày, bao gồm cả các nhóm khách.

• Kiểm tra và báo cáo các hư hỏng tại khu vực Sảnh để hướng dẫn kịp thời, đảm bảo thiết bị, dụng cụ của bộ phận luôn trong tình trạng hoạt động tốt.

• Giải quyết khiếu nại của khách hàng trong phạm vi quyền hạn để làm hài lòng khách hàng, đảm bảo rằng các khiếu nại của khách được xử lý suốt cả ngày và báo cáo ngay lập tức cho người phụ trách bộ phận lưu giữ thông tin.

• Tích cực phối hợp với các bộ phận liên quan để giải quyết các khiếu nại và khiếu nại của khách hàng nếu có.

• Hỗ trợ kịp thời cho các vị trí khác trong bộ phận để đảm bảo hiệu quả tối đa trong dịch vụ và chăm sóc khách hàng.

• Định kỳ kiểm tra tình trạng thanh toán của khách hàng trong dài hạn.

• Chuẩn bị báo cáo tình trạng phòng, báo cáo doanh thu và các báo cáo thống kê khác để báo cáo cho các trưởng bộ phận.

• Định kỳ đánh giá hiệu suất làm việc của nhân viên và đưa ra đề xuất cho Giám đốc bộ phận về việc khen thưởng hoặc kỷ luật.

• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của trưởng

• Đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định của pháp luật (BHXH, BHTN).
• Các phúc lợi khác theo luật hiện hành
• Đánh giá tăng lương định kỳ, xét thăng chức hằng năm dựa trên năng lực và đóng góp.
• Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp và thân thiện.

• Tốt nghiệp trunh cấp/ Cao đẳng có liên quan đến ngành khách sạn
• Ngoại ngữ: Tiếng Anh giao tiếp cơ bản.
• Ít nhất 2 năm kinh nghiệm vị trí tương đương liên quan đến chuyên môn khách sạn 3 - 4 sao.
• Giao tiếp tốt, tạo kết nối được với mọi người

Vui lòng nộp hồ sơ CV ứng tuyển trực tiếp qua bài Hoteljob hoặc gửi về:

• Số điện thoại/Zalo: 0866 149 409 (Giờ hành chính) hoặc email: recruitment  kinhotel.com
• Địa chỉ 11A Thi Sách, phường Sài Gòn, TP.HCM