QUẢN LÝ SPA

- Bao quát hoạt động hằng ngày của spa, kiểm soát tồn kho, thiết bị và đảm bảo không gian làm việc luôn gọn gàng, chuẩn chỉ.

- Sắp xếp lịch làm việc, hướng dẫn và truyền kinh nghiệm cho KTV/nhân viên, giữ cho không khí làm việc luôn tích cực và gắn kết.

- Chủ động lên kế hoạch/chiến lược theo tuần và tháng để tăng doanh thu; đưa ra giải pháp chăm sóc, ưu đãi để giữ chân khách hàng cũ và thu hút khách mới.

- Theo dõi chất lượng dịch vụ, trực tiếp lắng nghe và xử lý các phản hồi từ khách một cách khéo léo, chu đáo.

- Môi trường làm việc thân thiện, mộc mạc, tôn trọng lẫn nhau.

- Được chủ động đề xuất ý tưởng, cùng định hướng phát triển spa.

- Cơ hội học hỏi thêm chuyên sâu về nghề, xu hướng làm đẹp, tư duy khoa học, am hiểu sâu về dược mỹ phẩm và nâng cao kỹ năng quản lý.

- Nếu không có chỗ ở sẽ được hỗ trợ

Tuyệt vời! Dưới đây là nội dung cho mục "Yêu cầu công việc" dựa trên các thông tin bạn đã cung cấp, đảm bảo tính chuyên nghiệp, rõ ràng và hấp dẫn:

Yêu cầu công việc:

• Kinh nghiệm:
  • Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý hoặc trưởng nhóm trong lĩnh vực Spa, Thẩm mỹ hoặc Làm đẹp.
  • Thành thạo các quy trình vận hành và quản lý một cơ sở Spa/Thẩm mỹ.
• Kỹ năng quản lý & Lãnh đạo:
  • Khả năng lập kế hoạch công việc rõ ràng, phân công nhiệm vụ hiệu quả và giám sát tiến độ.
  • Kỹ năng đào tạo, phát triển và thúc đẩy đội ngũ nhân viên.
  • Khả năng tạo động lực và xây dựng môi trường làm việc tích cực.
• Kỹ năng giao tiếp & Giải quyết vấn đề:
  • Giao tiếp lưu loát, vui vẻ, có khả năng tạo dựng mối quan hệ tốt đẹp với khách hàng và nhân viên.
  • Nhanh nhạy, linh hoạt trong việc xử lý các tình huống phát sinh.
• Phẩm chất cá nhân:
  • Tinh thần trách nhiệm cao, trung thực, tận tâm với công việc.
  • Đam mê lĩnh vực làm đẹp và mong muốn gắn bó lâu dài với công việc.
• Độ tuổi: Ưu tiên ứng viên thuộc thế hệ 9x (sinh từ năm 1990 - 1999).