CHUYÊN VIÊN NHÂN SỰ

 - Chủ động sourcing, headhunt, tuyển mass các vị trí F&B, nhà hàng, bếp, phục vụ, lễ tân, kỹ thuật, sân khấu và khối văn phòng. 

- Thực hiện toàn bộ quy trình tuyển dụng: sàng lọc – phỏng vấn – đánh giá – offer – theo dõi nhận việc – onboarding. 

- Xây dựng và duy trì Talent Pool/Database ứng viên, phát triển các nguồn tuyển dụng và chương trình referral.

 - Phối hợp với các Trưởng bộ phận đảm bảo tuyển đúng người – đúng số lượng – đúng thời hạn. 

- Theo dõi KPI tuyển dụng, tỷ lệ nhận việc, nghỉ việc sớm và đề xuất giải pháp cải thiện.

- Thực hiện các công việc HCNS: hồ sơ, hợp đồng, thử việc, onboarding/offboarding, chấm công, phép và dữ liệu nhân sự. 

- Tham gia xây dựng và triển khai quy trình, chính sách, nội quy nhân sự. 

- Thực hiện báo cáo tuyển dụng, nhân sự và các công việc khác theo phân công. Hỗ trợ các công việc HCNS khi được phân công và phù hợp với năng lực

- BHXH, BHYT, BHTN: Tham gia đầy đủ theo quy định của pháp luật và chính sách Công ty. 

- Thưởng Lễ, Tết, Nghỉ phép năm và các chế độ phúc lợi theo chính sách Công ty.

 - Được tham gia trực tiếp vào quá trình xây dựng đội ngũ và vận hành LOALOA Show Hà Nội. 

- Môi trường làm việc năng động, quy mô mới, có cơ hội phát triển lên các vị trí HR Senior/HR Supervisor/HRBP.

 - Được tham gia xây dựng và hoàn thiện quy trình, chính sách HCNS cho dự án mới. 

- Có cơ hội mở rộng network trong lĩnh vực F&B – Hospitality – Entertainment.

- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Nhân sự, Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Luật hoặc liên quan. 

- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm HCNS, trong đó ít nhất 2 năm chuyên sâu tuyển dụng. 

- Có kinh nghiệm tuyển mass, headhunt và tuyển các vị trí quản lý/frontline. 

- Ưu tiên ứng viên từng làm trong F&B, Hospitality, Entertainment, Event hoặc từng tham gia Pre-opening. 

- Có khả năng tự xây dựng nguồn ứng viên, quản lý pipeline và triển khai tuyển dụng độc lập.

- Kỹ năng phỏng vấn, đánh giá, đàm phán và thuyết phục ứng viên tốt. 

- Tư duy chủ động, quyết liệt, chịu áp lực cao và có tinh thần ownership. - Thành thạo Microsoft Office và các công cụ tuyển dụng.

Gửi CV trực tiếp

Chúng tôi khuyến khích bạn liên hệ qua Hotline: 0969****** hoặc 0879****** nếu có bất kỳ thắc mắc nào trong quá trình ứng tuyển.