Quản lý/Sale&Marketing

• Lập kế hoạch kinh doanh định kỳ (tháng, quý, năm) và phân bổ chỉ tiêu doanh thu (KPI) cho từng nhân viên trong bộ phận.

• Trực tiếp tìm kiếm, đàm phán và ký kết hợp đồng với các đối tác chiến lược (công ty du lịch TA, đại lý trực tuyến OTA, doanh nghiệp Corp, khách MICE...).

• Quản lý chính sách giá phòng linh hoạt (Yield Management) theo mùa và theo tình hình biến động thị trường.

• Theo dõi tiến độ thu hồi công nợ và duy trì mối quan hệ chặt chẽ với các khách hàng trọng điểm.

• Quản lý Tiếp thị (Marketing):

• Xây dựng và thực thi kế hoạch truyền thông, quảng cáo trên các kênh Digital (Facebook, Google, Website, OTA) và các sự kiện khuyến mãi trực tiếp.

• Phối hợp với các bộ phận (Lễ tân, F&B, Buồng phòng) để thiết kế các gói dịch vụ trọn gói (Packages) hấp dẫn và kiểm soát chất lượng dịch vụ thực tế.

• Quản lý danh tiếng trực tuyến (Online Reputation) trên các trang đánh giá như TripAdvisor, Booking, Agoda, Google Maps.

• Quản trị & Báo cáo:

• Tuyển dụng, đào tạo, huấn luyện kỹ năng bán hàng và đánh giá hiệu suất làm việc của đội ngũ nhân viên Sale & Marketing.

• Phân tích dữ liệu thị trường, báo cáo tình hình doanh thu và hiệu quả chiến dịch định kỳ lên Ban Giám đốc.

• Đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định và phụ cấp ăn ca, đồng phục.

• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến lên các vị trí quản lý cấp cao.

• Kinh nghiệm: Tối thiểu  2 năm ở vị trí  tương đương.

• Kỹ năng: Giao tiếp, đàm phán và thuyết phục xuất sắc. Thành thạo tiếng Anh (4 kỹ năng)

• Phẩm chất: Nhạy bén với thị trường, chịu được áp lực doanh số cao, có tư duy lãnh đạo và giải quyết vấn đề linh hoạt.