Hoteljob MV: "Tôi Là Nhân Viên Khách Sạn": Xem Ngay

Hoteljob.vn ra mắt phiên bản App Mobile cho 2 hệ điều hành IOS (Tại đây) và Android (Tại đây)

https://www.hoteljob.vn/ho-so-online/1055513-hoang-quoc-viet 1055513-hoang-quoc-viet.pdf
Hoàng Quốc Việt

Hoàng Quốc Việt

Hồ sơ 5 sao 38 Lượt xem hồ sơ

Nam, 05/05/1992, 34 tuổi

Phố 9, Quảng Thắng, Thành phố Thanh Hóa, Thanh Hóa

Cập nhật: 21/12/2019

  • Chia sẻ:

Thông tin liên hệ

Hồ sơ ứng viên có số điện thoại, email và bao gồm 1 cv đính kèm.

Thống kê kết quả liên hệ của các nhà tuyển dụng Số lượt Thời gian liên hệ gần nhất
Liên hệ thành công 0 Chưa có
Liên hệ không thành công 0 Chưa có
Kinh nghiệm làm việc
Từ 3 đến 5 năm
Vị trí
Trưởng bộ phận/ Trưởng phòng
Mức lương mong muốn
12 - 20 triệu
Nơi mong muốn làm việc
Thanh Hóa
Ngoại ngữ
Tiếng Anh (Trung bình)
Quy mô công ty lớn nhất từng làm
4 sao

Giới thiệu bản thân

Trình độ học vấn chuyên môn

Đại Học Tài Nguyên Và Môi Trường Hà Nội

Kinh tế - Đại học

2010 → 2015

Kĩ năng

Quản lý
Quản lí thời gian
Kỹ năng bán hàng, phục vụ khách hàng
Training and Development

Kinh nghiệm làm việc

Quản lý chuỗi nhà hàng ven biển tại FLC group

1/2016 → 1/2018 (2 năm )

Thanh Hoá, Việt Nam

• Quản lý 2 nhà hàng với quy mô 50 nhân viên, mức sale trung bình tháng 600 triệu • Hạch toán chi phí nguyên vật liệu, giá thành sản phẩm, thiết kế món trong menu đồ uống, đồ ăn • Lập kế hoạch các chương trình marketing, event banquet cho nhà hàng • Đảm bảo những chuẩn mực về hợp vệ sinh toàn bộ khu vực trong nhà hàng, theo quy chuẩn của nhà hàng 3 sao. • Kiểm soát và bảo quản tài sản, trang thiết bị của cửa hàng • Đào tạo nhân viên đảm bảo nâng cao quy trình phục vụ, cải thiện chất lượng dịch vụ, sắp xếp lịch làm việc cho nhân viên đảm bảo control COL thấp nhất

Quản lý nhà hàng tại Tập đoàn QSR Việt Nam

2/2018 → 12/2019 (1 năm 9 tháng)

Thanh Hoá, Việt Nam

• Chịu trách nhiệm quản lý toàn bộ hoạt động cửa hàng • Thông suốt mọi qui trình vận hành cửa hàng và kiểm soát, đảm bảo nhân viên luôn tuân thủ các qui định, lập và theo dõi nhân viên theo KPI của từng cá nhân. • Kiểm soát chi phí: lương, thất thoát, hủy hàng, cân bằng các chi phí trong cửa hàng trong mức cho phép • Đảm bảo sale và các chi phí phát sinh theo target của ban giám đốc đưa ra hàng tháng hàng năm. • Kiểm soát tiền mặt trong cửa hàng. • Kiểm soát hàng tồn kho • Kiểm soát chất lượng thực phẩm trong cửa hàng theo đúng quy định, nhân viên thực hiện đúng chuẩn mực SOO, huấn luyện, đào tạo nhân viên mới • Kiểm soát và bảo quản tài sản, trang thiết bị của cửa hàng • Lập báo cáo DSR, báo cáo nhân sự, hàng hóa, P&L hàng tuần hàng tháng cho ban giám đốc.

Mong muốn về công việc

Giải thưởng

Thông tin tham khảo

Chia sẻ:

Mã QR giới thiệu

Đánh giá profile