Kho tài liệu 
Chuyên trang đào tạo 
Việc làm thêm
TRI NGUYEN
90 Lượt xem hồ sơ
Nam, 01/12/1980, 44 tuổi
28/4D Ấp 3 Trung Chánh Hóc Môn HCM
Cập nhật: 12/03/2025
Thông tin liên hệ
Hồ sơ ứng viên có số điện thoại, email và bao gồm 1 cv đính kèm.
| Thống kê kết quả liên hệ của các nhà tuyển dụng | Số lượt | Thời gian liên hệ gần nhất |
|---|---|---|
| Liên hệ thành công | 0 | Chưa có |
| Liên hệ không thành công | 0 | Chưa có |
Chưa có
Trưởng bộ phận/ Trưởng phòng
20 - 30 triệu
Tiếng Anh (Trung bình)
1.000 - 4.999
Giới thiệu bản thân
Trình độ học vấn chuyên môn
Đại Học Lao Động Xã Hội TPHCM
Quản Trị Nguồn Nhân Lực - Đại học
2009 → 2012
Kĩ năng
| Quản lý | |
| Quản lí thời gian | |
| Kỹ năng bán hàng, phục vụ khách hàng | |
| Training and Development | |
| Tổ chức công việc |
Kinh nghiệm làm việc
Chủ Cơ Sở Kinh Doanh Tại Gia tại Công Ty TNHH Chăm Sóc Sắc Đẹp Minh Trí
12/2020 → 12/2024 (4 năm )
TP HCM
Quản Lý Điều Hành Công Ty
Trưởng phòng hcns tại Công Ty TNHH TMDV và XD Hoàng Nguyên
1/2013 → 12/2016 (3 năm 10 tháng)
Quận 10, TpHCM
Quản lý điều hành bộ phận HCNS, Xây dựng và triển khai bộ tiêu chí đánh giá nhân sự, giúp tối ưu hiệu suất làm việc. Thiết lập quy trình tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân sự theo định hướng của tập đoàn. Quản lý chế độ lương, thưởng, bảo hiểm và phúc lợi theo quy định. Tư vấn, hỗ trợ ban lãnh đạo trong công tác chiến lược nhân sự và phát triển tổ chức. Xây dựng bộ tiêu chí đánh giá nhân sự và quy trình làm việc
Trưởng Phòng hcns tại Công Ty Cổ Phần Ba Huân
3/2017 → 7/2018 (1 năm 4 tháng)
Đức Hòa Long An
Quản lý điều hành bộ phận HCNS, Xây dựng và triển khai bộ tiêu chí đánh giá nhân sự, giúp tối ưu hiệu suất làm việc. Thiết lập quy trình tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân sự theo định hướng của tập đoàn. Quản lý chế độ lương, thưởng, bảo hiểm và phúc lợi theo quy định. Tư vấn, hỗ trợ ban lãnh đạo trong công tác chiến lược nhân sự và phát triển tổ chức. Xây dựng bộ tiêu chí đánh giá nhân sự và quy trình làm việc
Trưởng phòng hcns tại Công ty tập đoàn thép Nguyễn Minh
3/2018 → 12/2020 (2 năm 9 tháng)
Việt Nam
Quản lý điều hành bộ phận HCNS của tập đoàn, gồm các chi nhánh và cửa hàng kinh doanh Xây dựng và triển khai bộ tiêu chí đánh giá nhân sự, giúp tối ưu hiệu suất làm việc. Thiết lập quy trình tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân sự theo định hướng của tập đoàn. Quản lý chế độ lương, thưởng, bảo hiểm và phúc lợi theo quy định. Tư vấn, hỗ trợ ban lãnh đạo trong công tác chiến lược nhân sự và phát triển tổ chức. Xây dựng bộ tiêu chí đánh giá nhân sự và quy trình làm việc.
Mong muốn về công việc
Giải thưởng
Cá nhân của Công Đoàn cơ sở Tập Đoàn Thép Nguyễn Minh có thành tích xuất sắc
3/2019
Đạt thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua lao động giỏi và xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh thuộc Tỉnh Long An
Thông tin tham khảo
Mr Canh - Giám Đốc
Công Ty CP Ba Huân
khongnho@gmail.com - 0938581210
Mr Hiệp - Phó Giám Đốc
Công Ty TNHH TMDV và XD Hoàng Nguyên
khongnho@gmail.com - 0912898952
Mr Thành - Phó Chủ Tịch Liên Đoàn Lao Động Bến Lức Long An
Liên Đoàn Lao Động Bến Lức Long An
khongnho@gmail.com - 0919510539
Mr Đạt - Phó Tổng Giám Đốc
Tập Đoàn Thép Nguyễn Minh
khongnho@gmail.com - 0907856505
Google
Facebook
Zalo
