Hoteljob MV: "Tôi Là Nhân Viên Khách Sạn": Xem Ngay

Hoteljob.vn ra mắt phiên bản App Mobile cho 2 hệ điều hành IOS (Tại đây) và Android (Tại đây)

https://www.hoteljob.vn/ho-so-online/2897415-phuong-huyen-do 2897415-phuong-huyen-do.pdf
Phương Huyền Đỗ

Phương Huyền Đỗ

Hồ sơ 5 sao vàng 8 Lượt xem hồ sơ

Nữ, 26/01/1994, 32 tuổi

Hà nội

Cập nhật: 26/07/2026

  • Chia sẻ:

Thông tin liên hệ

Hồ sơ ứng viên có số điện thoại, email và bao gồm 0 cv đính kèm.

Thống kê kết quả liên hệ của các nhà tuyển dụng Số lượt Thời gian liên hệ gần nhất
Liên hệ thành công 0 Chưa có
Liên hệ không thành công 0 Chưa có
Kinh nghiệm làm việc
Từ 5 đến 10 năm
Vị trí
Outlet Manager
Mức lương mong muốn
20 - 30 triệu
Nơi mong muốn làm việc
Hà Nội
Ngoại ngữ
Tiếng Anh (Giỏi)
Quy mô công ty lớn nhất từng làm
5 sao
Công việc mong muốn
Quản lý, điều hành, Ẩm thực

Giới thiệu bản thân

Có hơn 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực F&B và Hospitality, phát triển từ vị trí Giám sát nhà hàng khách sạn 5 sao đến Quản lý vận hành và Quản lý vùng. Có kinh nghiệm trực tiếp xây dựng và triển khai hoạt động đào tạo nội bộ cho hệ thống nhà hàng Am hiểu vận hành nhà hàng, khách sạn, café, bếp ăn tập thể và căn hộ dịch vụ; có khả năng xây dựng chương trình đào tạo sát với thực tế vận hành và tiêu chuẩn dịch vụ.

Trình độ học vấn chuyên môn

Kĩ năng

Đào tạo và phát triển nhân lực
Quản lý đào tạo
Xây dựng quy trình chuẩn ( SOP )

Kinh nghiệm làm việc

QUẢN LÝ VÙNG HÀ NỘI - PHỤ TRÁCH VẬN HÀNH VÀ ĐÀO TẠO HỆ THỐNG tại Puro House

1/2026 → Hiện tại

Việt Nam

Quản lý trực tiếp đội ngũ quản lý và giám sát tại các nhà hàng khu vực Hà Nội. Chủ trì xây dựng hệ thống đào tạo nội bộ cho chuỗi nhà hàng, bao gồm khung chương trình, kế hoạch, timeline triển khai và phương pháp đánh giá. Đào tạo về tiêu chuẩn dịch vụ, quy trình phục vụ, chăm sóc khách hàng, giao tiếp nội bộ và xử lý tình huống. Xây dựng lộ trình phát triển nghề nghiệp cho nhân viên tiềm năng. Đánh giá hiệu suất định kỳ và lập kế hoạch coaching. Triển khai đào tạo tập trung, đào tạo 1:1, coaching trực tiếp và On-the-job Training tại cơ sở. Quản lý hoạt động vận hành hằng ngày của các nhà hàng trong khu vực, đảm bảo tiêu chuẩn dịch vụ, chất lượng món ăn và trải nghiệm khách hàng. g Kiểm soát doanh thu, chi phí, năng suất lao động và hiệu quả vận hành. Theo dõi KPI của từng bộ phận và triển khai kế hoạch cải thiện. Thực hiện audit định kỳ tại các cửa hàng nhằm đánh giá mức độ tuân thủ SOP, tiêu chuẩn dịch vụ và quy định về an toàn thực phẩm; xây dựng kế hoạch cải thiện và theo dõi kết quả sau audit. Phân tích kết quả audit, xác định nguyên nhân gốc rễ của các lỗi vận hành và phối hợp với quản lý cửa hàng triển khai các biện pháp khắc phục. Theo dõi xu hướng lỗi qua các kỳ audit và đề xuất chương trình đào tạo để nâng cao tỷ lệ tuân thủ tiêu chuẩn vận hành.

Mong muốn về công việc

Giải thưởng

Thông tin tham khảo

Chia sẻ:

Mã QR giới thiệu

Đánh giá profile