Quản lý nhà hàng

- Điều hành, chịu trách nhiệm cao nhất ở các hạng mục kinh doanh của Công ty tại chi nhánh Sân bay Chu Lai. (Dịch vụ lưu trú, nhà hàng ăn uống, quầy bán hàng lưu niệm…)

- Tổ chức thực hiện kế hoạch tài chính đã được duyệt, đảm bảo kế hoạch kinh doanh và chỉ tiêu doanh số. Là đầu mối kiểm soát các hợp đồng cung ứng với các nhà cung cấp, số liệu thu chi tài chính, kịp thời báo cáo theo định kỳ và đột xuất.

- Xây dựng bộ máy nhân sự, chính sách nhân sự (lương, chế độ lao động…) tuyển dụng, đào tạo, giám sát đánh giá quy trình làm việc, khen thưởng, kỷ luật… đảm bảo đủ nhân lực để phục vụ hoạt động kinh doanh.

- Thường xuyên theo dõi, cập nhật việc thu mua hàng hóa, đảm bảo định mức lưu kho tối thiểu cho hàng hóa, vật tư. Kiểm soát bảo trì bảo dưỡng công cụ dụng cụ máy móc, trang thiết bị, tổ chức sửa chữa, mua sắm bổi sung kịp thời phục vụ hoạt động kinh doanh.

- Các công việc khác theo sự phân công của Lãnh đạo.

- Được đào tạo các kỹ năng mềm khác, cơ hội thăng tiến và ổn định lâu dài.

- Chế độ đãi ngộ xứng đáng với năng lực chuyên môn và hiệu quả công việc;

- Tham gia đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN và các quy định về Lao động khác đúng theo quy định của Nhà nước.

- Chính sách phúc lợi: nghỉ mát, sinh nhật, các ngày Lễ/ Tết,...

- Xét điều chỉnh tăng lương, cấp bậc nhân viên hàng năm theo quy định của Công ty.

- Thu nhập: Thỏa thuận, thưởng theo hiệu quả công việc.

- Độ tuổi từ 30 trở lên.

- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực nhà hàng, khách sạn, dịch vụ lưu trú, kinh nghiệm tối thiểu 02 năm ở vị trí tương đương.

- Hộ khẩu thường trú tại địa phương.

- Có kinh nghiệm làm việc hoặc network với các đơn vị lữ lành, tour, tổ chức sự kiện…

- Tiếng anh giao tiếp, phục vụ tốt cho công việc.

- Kỹ năng tin học văn phòng phục vụ tốt công việc hoạch định chiến lược kinh doanh, triển khai kế hoạch, báo cáo công việc.