TUYỂN DỤNG QUẢN LÝ KHÁCH SẠN

- Quản lý, điều hành vận hành hằng ngày của 2–3 khách sạn được phân công.

- Giám sát chất lượng phòng, dịch vụ và trải nghiệm khách hàng.

- Quản lý nhà hàng ăn sáng và các dịch vụ của khách sạn.

- Phân công, kiểm tra, đánh giá nhân sự Lễ tân, Buồng phòng và các bộ phận.

- Kiểm soát việc thực hiện SOP, checklist, tiêu chuẩn vận hành.

- Theo dõi doanh thu, công suất phòng, chi phí; đề xuất giải pháp hiệu quả.

- Kiểm tra tài sản, cơ sở vật chất; phối hợp xử lý sự cố kỹ thuật.

- Xử lý khiếu nại và các vấn đề phát sinh tại khách sạn.

- Phối hợp tuyển dụng, đào tạo nhân sự.

- Đảm bảo tuân thủ quy định lưu trú, an ninh trật tự, PCCC; làm việc với cơ quan chức năng.

- Báo cáo hoạt động định kỳ cho Ban Giám đốc.

- Thu nhập 18 – 25 triệu/tháng, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.

- Đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định.

- Môi trường ổn định, hệ thống G8 Hotels đang mở rộng.

- Tham gia setup, vận hành khách sạn mới.

- Lộ trình phát triển lên Quản lý cụm khách sạn.

- Nam/Nữ, tối thiểu 1–2 năm kinh nghiệm Quản lý khách sạn 3 sao trở xuống hoặc tương đương.

- Nắm vững vận hành Lễ tân, Buồng phòng và thủ tục lưu trú.

- Có kỹ năng quản lý nhân sự và xử lý tình huống thực tế.

- Biết theo dõi doanh thu, công suất phòng, giá phòng, chi phí.

- Nhanh nhẹn, vui vẻ, trách nhiệm, đam mê nghề khách sạn.

- Ưu tiên ứng viên từng làm trong chuỗi hoặc đã quản lý từ 2 khách sạn trở lên.

Địa chỉ làm việc: Quận 1 hoặc Quận 3, TPHCM.

Phạm vi: Phụ trách 2-3 khách sạn 3 sao, quy mô dưới 50 phòng.

- Sơ yếu lý lịch.

- Bằng cấp liên quan.

- CCCD photo.

- Giấy khám sức khỏe.

Ứng tuyển: Gửi CV qua ĐT/Zalo: 0901****** (Ms Ngọc)