Thông tin liên hệ
Hồ sơ ứng viên có số điện thoại, email và bao gồm 1 cv đính kèm.
| Thống kê kết quả liên hệ của các nhà tuyển dụng | Số lượt | Thời gian liên hệ gần nhất |
|---|---|---|
| Liên hệ thành công | 0 | Chưa có |
| Liên hệ không thành công | 0 | Chưa có |
Từ 3 đến 5 năm
Trưởng bộ phận/ Trưởng phòng
12 - 20 triệu
Tiếng Anh (Trung bình)
N/A
Giới thiệu bản thân
Trình độ học vấn chuyên môn
TRƯỜNG CAO ĐẲNG VĂN HÓA NGHỆ THUẬT VÀ DU LỊCH SÀI GÒN
Quản Tri Khách Sạn - Nhà Hàng - Cao đẳng
2012 → 2015
CỬA HÀNG TRƯỞNG NHÀ HÀNG PAPAXOT - Giám sát và đảm bảo thời gian hoạt động của nhà hàng trong ngày - Đảm bảo ổn định t0̀nh h0̀nh nhân sự tại nhà hàng - Quản lý toàn bộ tài sản , trang thiết bị tại nhà hàng - Giám sát duy tr0̀ qui tr0̀nh phục vụ khách hàng mọi thời điểm - Giám sát , phân t0́ch t0̀nh h0̀nh kinh doanh tại nhà hàng - Quản lý tài ch0́nh nhà hàng - Giám sát t0̀nh h0̀nh sử dụng và bảo quản thục phẩm - Điều tiết hợp lý và giám sát hoạt động của thu ngân , pha chế ,bếp chế biến và công tác vệ sinh nhà hàng QUẢN LÝ KHO 1. Lập kế hoạch, tổ chức phân công sắp xếp điều hành và kiểm soát hoạt động chung của bộ phận kho, đảm bảo quá trình xuất nhập hàng hóa và nguyên liệu được thực hiện theo đúng quy trình. 2. Kiểm soát hoạt động của công nhân và đảm bảo hiệu quả của công việc. 3. Sắp xếp bố trí hàng hóa nhập kho, lưu kho, xuất kho hợp lý, khoa học, đạt hiệu quả cao hơn.4. Cải tiến quy trình nhập, xuất và lưu kho hàng hóa .5. Phối hợp các bộ phận liên quan để đảm bảo quá trính xuất, nhập hàng hóa và sắp xếp phân loại hàng hóa theo đúng quy định về chất lượng. 6. Đảm bảo thiết bị, máy móc vận hành và được bảo quản tốt. 7. Lập thanh toán các chi phí liên quan. 8. Tham gia tổ chức và phát triển các kế hoạch chiến lược nhằm giúp tăng cao hiệu quả và đảm bảo chất lượng dịch vụ tốt hơn. 9. Thực hiện các nhiệm vụ khác do cấp trên nhằm mục đích xây dựng và phát triển hệ thống quản lý. 10. Giám sát lái xe forklift và sắp xếp hàng hóa đúng loại hàng, chất xếp và lưu trữ tối ưu kho bãi.
Kĩ năng
| Quản lý | |
| Quản lí thời gian | |
| Kỹ năng bán hàng, phục vụ khách hàng | |
| Training and Development | |
| Tổ chức công việc |
Kinh nghiệm làm việc
CỬA HÀNG TRƯỞNG tại CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ QUỐC TẾ NAM AN
11/2020 → Hiện tại
HỒ CHÍ MINH
1.1. Quản lý nhân viên bán hàng: - Sắp xếp lịch làm việc cho nhân viên bán hàng thuộc quyền quản lý của mình hàng tuần, tháng. - Kiểm tra giờ giấc, tác phong làm việc của Nhân viên. - Họp nhân viên bán hàng 01 lần/tuần. - Thông báo đến Nhân viên những thông tin cần thiết về các chương trình khuyến mãi ( nếu có) để thúc đẩy nhân viên đạt doanh số đề ra. 1.2. Theo dõi, giám sát tình hình bán hàng: - Lập kế hoạch tổ chức, triển khai các hoạt động kinh doanh bán hàng và chăm sóc khách hàng đến nhân viên cửa hàng theo yêu cầu của công ty, đồng thời thực hiện kiểm tra, đôn đốc và giám sát thực hiện. - Chịu trách nhiệm về doanh thu, dịch vụ khách hàng của cửa hàng. - Quản lý hàng tồn kho, kiểm tra đặt hàng, quản lý, điều phối hàng hóa nhằm đáp ứng nhu cầu tiện lợi cho khách hàng. - Quản lý tài sản cửa hàng, tổ chức, hướng dẫn vận hành trang thiết bị, đảm bảo yêu cầu kỹ thuật. - Giám sát việc an ninh, an toàn, trưng bày hàng hóa luôn ngăn nắp và giữ gìn vệ sinh tại khu vực kinh doanh luôn sạch sẽ - Tổ chức, đào tạo, hướng dẫn, giám sát nhân viên thực hiện các nghiệp vụ bán hàng, chăm sóc khách hàng, thực hiện nội quy quy định của công ty. - Nắm được doanh thu bán hàng hàng ngày, các mã hàng bán được, những mã không bán được, lý do không bán được hàng, những mẫu mã không đẹp cần sửa chữa . - Kiểm tra cách trưng bày hàng hóa: sao cho bắt mắt và phải thường xuyên thay đổi VM (trưng bày) đúng chuẩn - Phải tìm hiểu nguyên nhân khi có những biến đổi doanh thu đột biến. - Nắm bắt số tồn hàng ngày. 1.3. Quản lý cửa hàng: - Quản lý tài sản của shop: tất cả các tài sản thuộc shop của mình quản lý. - Kiểm tra vệ sinh trong gian hàng: quầy, tủ kệ, sào, maniquene. - Làm báo cáo hàng ngày, báo cáo tuần
QUẢN LÝ NHÀ HÀNG tại Công ty CP Đầu Tư Thương Mại và Dịch Vụ SHC Việt Nam
6/2016 → 10/2020 (4 năm 3 tháng)
HỒ CHÍ MINH
-Giám sát và đảm bảo thời gian hoạt động của nhà hàng trong ngày- Đảm bảo ổn định t0̀nh h0̀nh nhân sự tại nhà hàng - Liên tuc push sale và họp nhân viên thông báo tình hình sale để truyền tải cho nhân viên hiểu về sale như thế nào - Kiểm soát COL tại nhà hàng , phân chia giờ giấc làm việc cho nhân viên một cách hợp lý - Kiếm soát COS tất cả hàng hóa xuất nhập tồn tại nhà hàng một cách triệt để và phân chia công việc cho từng nhân viên - Kiểm soát chất lượng dịch vụ và VSATTP trên dưới toàn nhà hàng một cách nghiêm khắc - Quản lý toàn bộ tài sản , trang thiết bị tại nhà hàng- Giám sát duy tr0̀ qui tr0̀nh phục vụ khách hàng mọi thời điểm - Giám sát , phân t0́ch t0̀nh h0̀nh kinh doanh tại nhà hàng- Quản lý tài ch0́nh nhà hàng - Giám sát t0̀nh h0̀nh sử dụng và bảo quản thục phẩm - Điều tiết hợp lý và giám sát hoạt động của thu ngân , pha chế ,bếp chế biến và công tác vệ sinh nhà hàng -Báo cáo trực tiếp về tình hình kinh doanh và hoạt động hằng tuần , hàng tháng về cho BOD


_crop_300_400_100.jpg)
Zalo