QUẢN LÝ CỬA HÀNG

- Chỉ đạo và kiểm soát tất cả các nhân viên để đảm bảo hoạt động diễn ra đúng thời gian và đáp ứng nhu cầu khách hàng - Hướng dẫn hỗ trợ cho nhân viên hoàn thành tốt nghĩa vụ và trách nhiệm của mình

- Đại diện nhà hàng xử lý các sự cố phát sinh với khách hàng khi nhân viên cấp dưới không giải quyết được.

- Giám sát các dịch vụ của bộ phận, đảm bảo tất cả dịch vụ bộ phận cung cấp phải theo đúng tiêu chuẩn đề ra - Đảm bảo rằng các hoạt động của bộ phận diễn ra suôn sẻ

- Lên lịch làm việc, lịch nghỉ phép, nghỉ lễ cho nhân viên

- Phối hợp bộ phận liên quan tổ chức triển khai việc thu thập thông tin đánh giá của khách hàng, tổng hợp kết quả để đưa ra những chính sách thay đổi phù hợp.

- Thường xuyên theo dõi việc thu mua hàng hóa, đảm bảo định mức tồn kho tối thiểu cho nhà hàng, điều chỉnh định mức sử dụng cho phù hợp.

- Kiểm soát công tác bảo trì, bảo dưỡng định kỳ các loại máy móc, thiết bị trong nhà hàng Đảm bảo các vấn đề về an ninh, an toàn trong nhà hàng.

- Theo dõi hoạt động kinh doanh của nhà hàng và đưa ra những đề xuất, giải pháp nâng cao hiệu quả kinh doanh - Hỗ trợ lên kế hoạch đẩy mạnh hoạt động quảng bá của công ty

- Định kỳ, đột xuất tổ chức các cuộc họp với nhân viên nhà hàng để triển khai hoạt động kinh doanh hay giải quyết các vấn đề của nhà hàng - Xây dựng tinh thần đồng đội, đoàn kết duy trì các mối quan hệ gắn kết nhân viên

- Duy trì vệ sinh thực phẩm , duy trì chuẩn mực chất lượng và tiêu chuẩn dịch vụ ăn uống

- Tham gia đầy đủ các cuộc họp với Giám đốc, Ban quản lý Khách sạn – Nhà hàng khi được yêu cầu.

- Thực hiện các công việc khác khi có chỉ thị từ cấp trên.

- Tips, Bonus hấp dẫn (Thưởng thành tích Tuần, Tháng, Quý, Năm)

- Tham gia vào các buổi đào tạo, huấn luyện của Công ty, Cơ hội thăng tiến

- Những phúc lợi khác theo Chính sách Công ty

- Nhân viên được làm việc trong môi trường thân thiện, ổn định, lâu dài và phát triển, công ty luôn coi trọng giá trị năng lực chuyên môn của người lao động.

- Được tham gia BHXH, BHTN, BHYT sau khi ký hợp đồng lao động chính thức.

- Sức khỏe tốt, có ngoại hình

- Kinh nghiệm quản lý nhà hàng từ 02 năm

- Khả năng giao tiếp tiếng anh

- Kĩ năng giải quyết vấn đề, sắp xếp công việc và giao tiếp

- Khả năng làm việc độc lập và đội nhóm hiệu quả

- Có kiến thức sâu rộng về quản lý, tổ chức nhà hàng

- Bằng cao đẳng/ đại học trình độ tương đương

- Địa điểm: 39 Trương Định, phường 6, quận 03, TPHCM

- Thời gian làm việc: toàn thời gian 9 tiếng ca gãy từ 10:00 – 14:00 và 17:00 – 22:00 (nghỉ trưa 3 tiếng). 1 tuần được nghỉ 1 ngày bất kì

-  Ứng tuyển qua mail: Tin đã hết hạn

Nhà hàng sẽ chủ động liên hệ cho những ứng viên phù hợp.