Hoteljob MV: "Tôi Là Nhân Viên Khách Sạn": Xem Ngay

Hoteljob.vn ra mắt phiên bản App Mobile cho 2 hệ điều hành IOS (Tại đây) và Android (Tại đây)

1140 400
29020 1

Kế toán Tài sản Cố định

  • Hạn nộp: 20/09/2026
  • Mức lương: Thỏa thuận

Thông tin cơ bản

Số lượng
1
Nơi làm việc
Huyện Đơn Dương - Lâm Đồng
Giờ làm việc
Giờ hành chính
Vị trí
Nhân viên
Cập nhật
12/08/2026 11:58

Mô tả công việc

Mô tả công việc

1. Quản lý TSCĐ, CCDC và Chi phí phân bổ (công việc định kỳ, quản lý)

  • Thực hiện hạch toán tăng/giảm TSCĐ, CCDC lên hệ thống phần mềm kế toán, bảng theo dõi
  • Theo dõi, cập nhật danh mục TSCĐ/CCDC: thực hiện nhận diện, dán mã định danh, xác định bộ phận sử dụng/nhân sự chịu trách nhiệm quản lý và tình trạng thực tế
  • Cập nhật kịp thời trên hệ thống/bảng theo dõi khi có sự điều chuyển tài sản giữa các bộ phận hoặc thu hồi khi nhân sự nghỉ việc
  • Lập bảng trích khấu hao TSCĐ và phân bổ chi phí CCDC, chi phí trả trước hàng tháng theo quy định
  • Lập kế hoạch và trực tiếp tham gia, phối hợp với các bộ phận (vận hành, kỹ thuật, vườn...) kiểm kê thực tế TSCĐ/CCDC toàn dự án định kỳ hoặc đột xuất
  • Đối chiếu số liệu sổ sách và thực tế kiểm kê nhằm phát hiện chênh lệch, hư hỏng, mất mát đề xuất phương án xử lý (ghi giảm, thanh lý, đền bù...)
2. Kế toán kho và công nợ (công việc phát sinh thường xuyên)
  • Quản lý nhập – xuất – tồn các kho vận hành như: hóa chất nhà giặt, phụ tùng/vật tư kỹ thuật, phân bón/vật tư chăm sóc cây trồng
  • Tiếp nhận hồ sơ mua hàng: kiểm tra tính hợp lệ đơn đặt hàng, hóa đơn, biên bản giao nhận trước khi hạch toán nhập kho trên phần mềm
  • Hướng dẫn, kiểm tra và rà soát các phiếu xuất kho do các bộ phận vận hành tạo trên phần mềm
  • Theo dõi công nợ phải trả, định kỳ đối chiếu, lập biên bản xác nhận công nợ với NCC
  • Trực tiếp tham gia kiểm kê kho định kỳ (hàng tháng/quý) hoặc đột xuất
  • Lập biên bản kiểm kê, đối chiếu sổ sách với thực tế, xác định nguyên nhân chênh lệch (hao hụt, hư hỏng, thất thoát) và báo cáo cấp trên xử lý
  • Thực hiện các nhiệm vụ khác (nếu có) theo sự phân công của quản lý/BGĐ

Quyền lợi được hưởng

1. Hỗ trợ KTX và cơm 3 bữa dành cho nhân viên xa nhà (>35km);

2. Hỗ trợ 1 bữa cơm dành cho nhân viên không ở lại KTX;

3. Hỗ trợ xăng xe dành cho nhân viên có hộ khẩu cách công ty >10KM

4. Thưởng Lễ, Tết và chế độ phúc lợi theo Luật Lao Động;

5. Hợp đồng và chế độ bảo hiểm, tạo điều kiện gắn bó lâu dài;

6. Môi trường thân thiện, chuyên nghiệp, tạo cơ hội phát triển bản thân;

7. Sử dụng sản phẩm của Công ty với giá ưu đãi.

Yêu cầu công việc

Trình độ học vấn tối thiểu: THPT

Yêu cầu về chuyên môn: Ưu tiên ứng viên từng làm ngành dịch vụ

Kinh nghiệm tối thiểu: 1 năm kinh nghiệm.

Giới tính/Độ tuổi: Nữ/Nam, < 35 tuổi

Ngoại hình/Sức khỏe: Ngoại hình ưa nhìn/Sức khỏe tốt

Yêu cầu khác:

- Ưu tiên người địa phương;

- Thái độ làm việc tốt;

- Trung thực, kỷ luật, có khả năng thích ứng tốt.

Yêu cầu hồ sơ

Sơ yếu lý lịch 

CCCD 

Hộ khẩu

Lý lịch tư pháp 

Giấy khám sức khỏe 

Bằng cấp 

Chia sẻ:

Nộp hồ sơ ứng tuyển

Lưu ý: Bạn nên Tạo hồ sơ trực tuyến để Nhà tuyển dụng chủ động liên hệ tới bạn

Tải lên từ máy tính

Hồ sơ mẫu Chấp nhận tập tin doc, docx, xls, xlsx, pdf, gif, jpg, png dung lượng không quá 3MB

Tải lên từ máy tính

Chấp nhận tập tin doc, docx, xls, xlsx, pdf, gif, jpg, png dung lượng không quá 10MB

ĐÁNH GIÁ

5.0

TỐT

5 ĐÁNH GIÁ

Chính sách nhận xét

Môi trường làm việc5/10
Chế độ đãi ngộ5/10
Địa điểm làm việc5/10
Thêm ảnh
Môi trường làm việc
Chế độ đãi ngộ
Địa điểm làm việc

BẠN ĐÃ ĐÁNH GIÁ CHO NTD NÀY

5 THÀNH VIÊN ĐÃ ĐÁNH GIÁ

Sắp xếp đánh giá:

  • Quy mô: 100 - 499
  • Thôn Kambute, xã Tu tra, H. Đơn Dương, tỉnh Lâm Đồng
  • Samten Hills Đà Lạt Địa chỉ: Thôn Kambute, xã Tu Tra, Huyện Đơn Dương, Tỉnh Lâm Đồng

Mã QR giới thiệu